Қаз Рус 
Сенім телефоны – 701 - 828
Жемқорлыққа қарсы
Call-орталығы – 1424
Мемлекеттік қызмет көрсету мәселелері бойынша Call-орталығы – 1414
WhatsApp нөмірі - +7-771-202-85-25

Қазақстан 2050

Нашар көретіндерге арналған нұсқа
  • Бағыттар  
  • Бөлімдер   

ЖАҢАЛЫҚТАР МҰРАҒАТЫ

Ақпан 2017
ДүСеСәБеЖұСенЖе
  
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
     

12.12.2016 ж.

 

 «ШЫҒЫС ҚАЗАҚСТАН ОБЛЫСЫНЫҢ БІЛІМ БАСҚАРМАСЫ» ММ

070004, ШҚО, Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі, 59/1, 6 қабат, 605 кабинет,

анықтама телефоны 8 (7232) 702-361,

 электрондық пошта арқылы: A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kz

 

 

 «Б» корпусының  бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға барлық мемлекеттік органдардың мемлекеттік қызметшілері арасындағы ішкі конкурс жариялайды:

1) Тұлғаны рухани-адамгершілік дамыту және тәрбие жұмысы бөлімінің басшысы (Д-О-3 санаты, 1 бірлік) еңбек өтіліне байланысты лауазымдық жалақысы 109 932 теңгеден 148 242 теңгеге дейін.  

Функционалдық міндеттері:

Тұлғаны рухани-адамгершілік дамыту және тәрбие жұмысы бөліміне басшылықты жүзеге асыру; Бөлім жұмысын ағымдағы және перспективалық жоспарлауды жүзеге асыру; Тұлғаны рухани-адамгершілік дамыту және тәрбие жұмысы мәселелері бойынша бөлім, сондай-ақ білім беру органдарының жұмысын талдау, бөлім жұмысын жақсарту бойынша ұсыныстарды басшылықтың қарауына ұсыну; Бөлім құзыреттілігіне енетін мәселелер жөніндегі БжҒМ, білім басқармасының бұйрықтарын, облыстың қалалары мен аудандарындағы білім беру бөлімдеріне уақтылы жеткізуді және орындауды қамтамасыз ету; Тұлғаны рухани-адамгершілік дамыту және тәрбие жұмысы мәселелері бойынша білім басқармасының алқасына, білім басқармасы басшысының қатысуымен өтетін мәжілістерге сұрақтар дайындау; Өңірдегі балалардың жазғы демалысын және сауықтырылуын ұйымдастыру және мектеп оқушыларына қосымша білім беру мәселелері бойынша жұмысты жүзеге асыру; «Өзін-өзі тану» курсын енгізу мәселелері бойынша жұмысты үйлестіру; Тұлғаны рухани-адамгершілік дамыту және тәрбие жұмысы мәселелері бойынша жылдық есептерді жинау, өңдеу және тапсыруға бақылауды жүзеге асыру; Бөлім құзыретіне кіретін мәселелер бойынша мемлекеттік органдармен және қоғамдық ұйымдармен өзара әрекетті жүзеге асыру; 2016-2019 жылға арналған білім беру мен жастар саясаты саласында ҚР БҒМ және облыс әкімдіктері мен Алматы, Астана ққ арасында нысаналы көрсеткіштер мен түпкі нәтижелерге жету туралы Меморандумның жүзеге асырылуы туралы жарты жылдық есеп; Мектеп оқушылары арасында облыстық конкурстарды, байқауларды, фестивальдерді дайындау және өткізуді қамтамасыз ету; Өз құзыреті шегінде жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін, хаттарын, шағымдарын қарау; Өз құзыреті шегінде бағалаудың тиісті бағыттары бойынша Басқарма қызметінің тиімділігін бағалау үшін материалдарды дайындауға бақылауды жүзеге асыру; Басқарма Регламентін, ішкі еңбек тәртібі ережесін, заңнамаға сәйкес әкімшілік рәсімдерді сақтау;  Жетекшілік ететін мәселелері бойынша өз құзыреті шегінде заңдар мен нормативтік құқықтық актілерді сапалы орындау бойынша басқарма мамандары және бөлімдерінің жұмысында өзара әрекет жасау;

Сапа менеджменті жүйесін сақтайды және өзінің лауазымдық міндеттерін сапа саласында бекітілген Саясат пен Мақсатқа сәйкес орындайды.

Біліктілік талаптары: «Білім», «Қызмет көрсету» (әлеуметтік жұмыс), «Әлеуметтік ғылымдар, экономикажәне бизнес» (мемлекеттік және жергілікті басқару) бөлімдерінің мамандықтары бойынша жоғары білім.

Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, стратегиялық ойлау, көшбасшылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік.

Жұмыс тәжірибесі келесі талаптардың біріне сәйкес болуы тиіс:

1) мемлекеттік қызмет өтілі екі жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат

кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе А-4, B-4, C-4, C-O-5, C-R-2,

D-4, D-O-4, Е-3, E-R-2 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе «А» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

2) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда үш жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе А-4, B-4, C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-2 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе «А» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

3) мемлекеттік қызмет өтілі үш жылдан кем емес, оның ішінде орталық немесе облыстық

деңгейдегі құқық қорғау органдардың орта басшы құрамынан немесе арнайы мемлекеттік органдардың кіші офицерлік құрамынан төмен емес лауазымдарда екі жылдан кем емес;

4) жоғары оқу орынынан кейінгі білім бағдарламалары бойынша Қазақстан Республикасы Президентінің жанындағы білім беру ұйымдарында мемлекеттік тапсырыс негізінде немесе шетелдің жоғары оқу орындарында Шетелде кадрлар даярлау жөніндегі республикалық комиссия бекітетін басым мамандықтар бойынша оқуды аяқтауы;

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын жалпы талаптар:

1) нақты мемлекеттік лауазымда кәсіби қызметін тиімді атқаруға қажетті құзыреттер бойынша талаптарды;

2) тиісті санат үшін мемлекеттік әкімшілік лауазымдарына орналасуға кандидаттардың Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері министрлігімен анықталатын тестілеу бағдарламасына сәйкес Қазақстан Республикасының заңнамасын білу;

3) «Қазақстан - 2050» Стратегиясы: қалыптасқан мемлекеттің жаңа саяси бағыты стратегиясын, нақты лауазымның мамандануына сәйкес облыстардағы қатынастарды реттейтін Қазақстан Республикасының нормативтік құқықтық актілерін білу;

4) осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті басқа да міндетті білімдер.

Конкурсқа қатысуға ниет білдірген азаматтар Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасына қолма-қол тәртіпте, почта арқылы не хабарландыруда көрсетілген электрондық почта мекенжайына электронды түрде не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы келесі құжаттарды тапсыру қажет: өтініш; тиісті персоналды басқару қызметімен расталған қызметтік тізім.

Құжаттардың толық емес пакетін ұсыну конкурс комиссиясының оларды қараудан бас тартуы үшін негіз болып табылады.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттарды электронды түрде электрондық почта не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы берілген жағдайда азаматтар құжаттардың түпнұсқасын әңгімелесу басталғанға дейін бір жұмыс күнінен кешіктірілмей береді. Оларды бермеген жағдайда тұлға конкурс комиссиясымен әңгімелесуден өтуге жіберілмейді

Әңгімелесуге жіберілген кандидаттар, оны кандидаттарды әңгімелесу жіберу туралы хабардар ету күнінен бастап үш жұмыс күн ішінде Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасында өтеді.

Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін оның отырысына байқаушылар шақырылады.

Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін конкурс комиссиясының отырысына байқаушылар ретінде Қазақстан Республикасы Парламентінің және барлық деңгейдегі мәслихат депутаттарының, Қазақстан Республикасы заңнамасында белгіленген тәртіпте аккредиттелген бұқаралық ақпарат құралдарының, басқа мемлекеттік органдардың, қоғамдық бірлестіктердің (үкіметтік емес ұйымдардың), коммерциялық ұйымдардың және саяси партиялардың өкілдері, уәкілетті органның қызметкерлері қатыса алады.

Конкурсқа қатысу үшін қажетті құжаттар мемлекеттік органның және уәкілетті органның интернет-ресурсында хабарландыру соңғы жарияланған күнінен бастап үш жұмыс күн ішінде ШҚО, Өскемен қ., Казахстан к., 59/1, 605 кабинетке ұсынылуы қажет.

Конкурсқа қатысушылар мен кандидаттар уәкiлеттi органға немесе оның аумақтық бөлiмшесiне, не Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес сот тәртiбiнде конкурс комиссиясының шешiмiне 5 жұмыс күн ішінде шағымдана алады.

Ішкі конкурс Қазақстан Республикасының Мемлекеттік қызмет істері министрінің
2015 жылғы 29 желтоқсандағы № 12 бұйрығымен бекітілген «Б» корпусының әкімшілік мемлекеттік лауазымына орналасуға конкурс өткізу қағидалары негізінде жүргізіледі.

Анықтама телефоны: 8 (7232) 702361, e-mail: A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kz

 

 

_______________________________________________________________________________

27.12.2016 жыл

Өткізілген конкурс қорытындысы туралы

 

2016 жылғы 26 желтоқсанда өткізілген жалпы конкурс қорытындысы бойынша конкурстық комиссия білім басқармасының басшысына ұсынды:

1. Мемлекеттiк әкімшілік бос лауазымға орналасуға келесі кандидатты: Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы мектепке дейінгі, жалпы орта білім беру бөлімінің басшысына бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына -  әңгімелесуден ойдағыдай өткен Мархаббат Камельхановна Карибаева;

(конкурстық комиссияның 2016 жылғы 26 желтоқсандағы  № 3 хаттамасы).

 

2. Келесі үміткерлерді қабылдаудан бас тартылсын:

        

«Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» мемлекеттік мекемесінің мектепке дейінгі, жалпы орта білім беру бөлімінің басшысы  мемлекеттік әкімшілік лауазымына әңгімелесу нәтижесі бойынша: Гульзада Сеилхановна Сейтказина. 

 

 

 

23.12.2016 жыл

 

 

Әңгімелесу 2016 жылғы 26 желтоқсанда сағат 17-00-ге бекітілді, 605 каб.

 

Жалпы конкурсқа әңгімелесуге жіберілген қатысушылар тізімі:

 

1. «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ мектепке дейінгі, жалпы орта білім беру бөлімінің басшысы бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға:

 

1) Сейтказина Гульзада Сеилхановна;

2) Карибаева Мархаббат Камельхановна.

 

(2016 жылғы 23 желтоқсандағы конкурс комиссиясының № 1 хаттамасы).

 

Әңгімелесу 2016 жылғы 26 желтоқсанда сағат 17.00-де Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі, 59/1 мекенжайы бойынша 6-қабатта №605 кабинетте өтеді.

 

 

08.12.2016 жыл

 

«ШҚО білім басқармасы» ММ бос мемлекеттік әкімшілік лауазымға орналасуға жалпы конкурс өткізу туралы хабарландыру

 

Конкурстың барлық қатысушыларына арналған жалпы біліктілік талаптары:

 

D-О-3 санаты үшін: «Білім» бөлімінің мамандықтары бойынша жоғары білім; келесі құзыреттердің болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік; жұмыс тәжірибесінің болуы қажет.

- Қазақстан Республикасының Әділет министрлігінде 2015 жылы  30 желтоқсанда № 12639 болып тіркелген "Б" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасудың кейбір мәселелері туралы Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері министрінің 2015 жылғы 29 желтоқсандағы № 12 бұйрығына сәйкес.

 

Мемлекеттік әкімшілік қызметкердің лауазымдық  жалақысы:

 

Санаты

Еңбек сiңiрген жылдарына байланысты

 

min

max

D-0-3

109 932

148 242

 

 

 

 

«ШҚО білім басқармасы» мемлекеттік мекемесі, Мекенжайы: Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі 59/1 үй № 605 кабинет,  Анықтама үшін телефон: 8(7232)70-23-61, электрондық пошта мекенжайы – A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kz

 

1. Мектепке дейінгі, жалпы орта білім беру бөлімінің басшысы,

D-О-3 санаты (1 бірлік).

Функционалдық міндеттері: Бөлім жұмысын ағымдағы және перспективалық жоспарлауды жүзеге асыру, олардың орындалуын үйлестіру; Бөлім жұмысын талдау, басшылықтың қарауына бөлім, аудандық және қалалық білім беру бөлімдерінің, ведомстволық қарасты ұйымдардың жұмысын жақсарту бойынша ұсыныстар жасау; Жетекшілік ететін мәселелері бойынша басқарма, облыс әкімдігі алқаларының бұйрық жобаларын, қаулыларын қарауға енгізу; Мектепке дейінгі және жалпы орта білім беру мәселелері бойынша ҚР БҒМ, білім басқармасының бұйрықтарын, әкімдіктің, облыстық мәслихаттың шешімдері мен өкімдерін аудандық және қалалық білім беру бөлімдеріне, ведомтсволық қарасты ұйымдарға уақтылы жеткізуді және орындауды қамтамасыз ету; Білім басқармасының алқасына мәселені дайындау бойынша жұмысты ұйымдастыруды жүзеге асыру; Білім басқармасының алқалары, мәжілістерінің жұмысына қатысу; Жалпы орта білім беру жүйесін дамытудың мемлекеттік бағдарламаларын және облыстың білім беру жүйесін дамытудың өңірлік бағдарламасын іске асыру бойынша жинақты жүзеге асыру бойынша басқарманың басқа бөлімдерімен жұмыста, бөлімге қатысты бөлікте өзара әрекет ету; Білім беру бөлімдерімен жалпы білім беретін мектептердің педагог ұжымдарына практикалық, ғылыми-әдістемелік көмек көрсетуде өзара әрекетті қамтамасыз ету; Шағын жинақталған мектептердің қатысуымен семинарларды, ғылыми-практикалық конференцияларды, педагогикалық оқуларды өткізуге қолдау көрсету; ҚР қолданыстағы заңнамасына сәйкес педагог кадрлардың, басшы кадрлардың кәсіби деңгейін арттыруда практикалық көмек көрсету бойынша аудандық және қалалық білім беру бөлімдерімен өзара әрекеттік қамтамасыз ету; Өз құзыреті шегінде жалпы орта және мектепке дейінгі білім беруге қатысты  мәселелер бойынша оқу-әдістемелік «Дарын», БЖТӨО, «Шығыс» орталықтарымен жұмысты үйлестіруді жүзеге асыру; Өз құзыреті шегінде жалпы орта білім беру және мектепке дейінгі тәрбиелеу мәселелері бойынша аудандық және қалалық білім беру бөлімдерінің меңгерушілеріне, мамандарына әдістемелік және практикалық көмек көрсету; Аудандық және қалалық білім беру бөлімдерімен ҰБТ өткізуді ұйымдастыру, аудандық және қалалық білім беру бөлімдері ұсынған жедел мәліметтерді өткізу бойынша жұмыста өзара әрекетті жүзеге асыру; Курстық дайындықтар арқылы педагог кадрлардың кәсіби шеберлігін арттыруды ұйымдастыруда «Шығыс» орталығымен жұмыста өзара әрекет жасауды жүзеге асыру; ҚР қолданыстағы заңнамасына сәйкес педагог, басшы кадрларды аттестаттауды ұйымдастыруды және өткізуді қамтамасыз ету; ҚР қолданыстағы заңнамасына сәйкес білім беру бөлімдерімен оқу жылының аяқталуын ұйымдастыру бойынша жұмыста өзара әрекет жасауды қамтамасыз ету; Өз құзыреті шегінде жалпы орта білім беру және мектепке дейінгі тәрбиелеуге қатысты жылдық есептерді жинау және өңдеу бойынша бөлімнің жұмысын ұйымдастыру;  2016-2019 жылға арналған білім беру мен жастар саясаты саласында ҚР БҒМ және облыс әкімдіктері мен Алматы, Астана ққ арасында нысаналы көрсеткіштер мен түпкі нәтижелерге жету туралы Меморандумның жүзеге асырылуы туралы жарты жылдық есеп; Бөлім құзыретіне кіретін қажетті ақпаратты облыстың білім беру мекемелеріне және жоғары тұрған ұйымдарға үздіксіз ұсынуды қамтамасыз ету; Облыстық бағынысты білім беру мекемелерінде оқу-тәрбие процесін басқару бойынша облыстық білім беру ұйымдарының әкімшілігімен өзара әрекетті қамтамасыз ету; 12 жылдық оқытудың, шетел тілдерін ерте оқыту, үш тілділікті енгізу бойынша жұмыста өзара әрекет жасауды жүзеге асыру; Жетекшілік ететін бағыттары бойынша  мемлекеттік көрсетілетін қызметтің  регламентін дайындау бойынша бөлім жұмысын үйлестіру және бақылау жасау; Бөлім бойынша істер номенклатурасын әзірлеу және жасау; Бөлімнің құзыретіне кіретін білім беру ұйымдарының қызметін қадағалау; Аудандық және қалалық білім беру бөлімдерімен, облыстық білім беру ұйымдарымен педагог кадрлардың сапалық және сандық құрамы бойынша мәліметтердің жиынтығын қамтамасыз ету бойынша жұмысқа бақылау жасау;  Білім беру сапасын мониторингілеудің жедел мәліметтерін жинауды қамтамасыз ету;  Жетекшілік ететін білім беру бөлімдерінен қажетті ақпараттарды, есептерді уақтылы жинауды жүзеге асыру; Жетекшілік ететін мәселелері бойынша өз құзыреті шегінде заңдар мен нормативтік-құқықтық актілердің орындалуына бақылауды жүзеге асыру; Бөлім құзыреті шегінде «Жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарау тәртібі туралы» ҚР Заңымен белгіленген мерзімдерде жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін орындау бойынша бақылауды жүзеге асыру; Өз құзыреті шегінде бағалаудың тиісті бағыттары бойынша Басқарма қызметінің тиімділігін бағалау үшін материалдарды дайындауға бақылауды жүзеге асыру; Басқарма Регламентін, ішкі еңбек тәртібі ережесін, заңнамаға сәйкес әкімшілік рәсімдерді сақтау;  Жетекшілік ететін мәселелері бойынша өз құзыреті шегінде заңдар мен нормативтік құқықтық актілерді сапалы орындау бойынша басқарма мамандары және бөлімдерінің жұмысында өзара әрекет жасау;

Сапа менеджменті жүйесін сақтайды және өзінің лауазымдық міндеттерін сапа саласында бекітілген Саясат пен Мақсатқа сәйкес орындайды.

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар: «Білім» бөлімінің мамандықтары бойынша жоғары білім; мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік; жұмыс тәжірибесі қажет емес. Жұмыс тәжірибесі қажет.

Жұмыс тәжірибесі келесі талаптардың біріне сәйкес болуы тиіс:

1) мемлекеттік қызмет өтілі екі жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе А-4, B-4, C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-2 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе «А» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;
2) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда үш жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе А-4, B-4, C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-2 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе «А» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

3) мемлекеттік қызмет өтілі үш жылдан кем емес, оның ішінде орталық немесе облыстық деңгейдегі құқық қорғау органдардың орта басшы құрамынан немесе арнайы мемлекеттік органдардың кіші офицерлік құрамынан төмен емес лауазымдарда екі жылдан кем емес;

4) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда жұмыс өтілі үш жылдан кем емес, оның ішінде басшылық лауазымдарда бір жылдан кем емес;*

5) жоғары оқу орынынан кейінгі білім бағдарламалары бойынша Қазақстан Республикасы Президентінің жанындағы білім беру ұйымдарында мемлекеттік тапсырыс негізінде немесе шетелдің жоғары оқу орындарында Шетелде кадрлар даярлау жөніндегі республикалық комиссия бекітетін басым мамандықтар бойынша оқуды аяқтауы;
6) ғылыми дәрежесінің болуы.*

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын жалпы талаптар:

1) тиісті санат үшін мемлекеттік әкімшілік лауазымдарына орналасуға кандидаттардың Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері министрлігімен анықталатын тестілеу бағдарламасына сәйкес Қазақстан Республикасының заңнамасын білу;

2) «Қазақстан - 2050» Стратегиясы: қалыптасқан мемлекеттің жаңа саяси бағыты стратегиясын, нақты лауазымның мамандануына сәйкес, облыстардағы қатынастарды реттейтін Қазақстан Республикасының нормативтік құқықтық актілерін білу;

3) осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті басқа да міндетті білімдер: экономика саласындағы қатынастарын реттейтін Қазақстан Республикасының нормативтік құқықтық актілерін білу.

   Конкурсқа қатысу үшін мынадай құжаттар тапсырылады:

1) осы Қағидаларға 2-қосымшаға сәйкес нысандағы өтініш;

2) 3х4 үлгідегі суретпен осы Қағидаларға 3-қосымшаға сәйкес нысанда толтырылған сауалнама;

3) бiлiмi туралы құжаттардың нотариалдық куәландырылған көшiрмелерi;

4) еңбек қызметін растайтын құжаттың нотариалдық куәландырылған көшiрмесi;

5) Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2010 жылғы 23 қарашадағы № 907 бұйрығымен бекітілген (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде 2010 жылы 21 желтоқсанда № 6697 болып тіркелген) нысандағы денсаулығы туралы анықтама;

6) Қазақстан Республикасы азаматының жеке басын куәландыратын құжаттың көшірмесі;

7) құжаттарды тапсыру сәтінде заңнаманы білуіне тестілеуден өткені туралы шекті мәннен төмен емес нәтижелері бар қолданыстағы сертификат (немесе нотариалдық куәландырылған көшірмесі);

8) конкурсқа қатысу үшін құжаттарды тапсыру сәтінде уәкілетті органда жеке қасиеттерін бағалауды өту туралы қолданыстағы қорытынды (немесе қорытындының нотариалдық куәландырылған көшірмесі).

Жалпы конкурсқа қатысуға ниет білдірген азаматтар конкурс өткiзетiн мемлекеттiк органға құжаттарын қолма-қол тәртіпте, почта арқылы не хабарландыруда көрсетілген электрондық почта мекенжайына электронды түрде не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы құжаттарды қабылдау мерзімінде тапсырады.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттарды электронды түрде электрондық почта не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы берілген жағдайда азаматтар құжаттардың түпнұсқасын әңгімелесу басталғанға дейін бір жұмыс күні бұрын кешіктірілмей береді. Оларды бермеген жағдайда тұлға конкурс комиссиясымен әңгімелесуден өтуге жіберілмейді.

Осы Қағидалардың 85-тармағының 3), 4), 7) және 8) тармақшаларында көрсетілген құжаттардың көшірмелерін ұсынуға рұқсат етіледі.

Бұл ретте, персоналды басқару қызмет (кадр қызметі) құжаттардың көшірмелерін түпнұсқалармен салыстырып тексереді.

Егер конкурс жариялаған бос орынға еңбек тәжірибесінің қажет етпеген жағдайда және азамат еңбек қызметін жүзеге асырылмаған жағдайда, оның еңбек қызметін растайтын құжаттар көшірмесінің ұсынылуы қажет емес.

Құжаттардың толық емес пакетін ұсыну конкурс комиссиясының оларды қараудан бас тартуы үшін негіз болып табылады.

Азаматтар бiлiмiне, жұмыс тәжiрибесiне, кәсiби деңгейіне және беделіне қатысты (бiлiктiлiгiн арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар берiлуi туралы құжаттардың көшiрмелерi, мiнездемелер, ұсынымдар, ғылыми жарияланымдар және өзге де олардың кәсіби қызметін, біліктілігін сипаттайтын мәліметтер) қосымша ақпараттарды бере алады.

Жалпы конкурс өткізу туралы хабарландыруды  жариялаған күннен бастап 7 жұмыс күн ішінде құжаттар ұсынылуы қажет.

Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін оның отырысына байқаушылар шақырылады.

Конкурс комиссиясының отырысына байқаушылар ретінде Қазақстан Республикасы Парламентінің және барлық деңгейдегі мәслихат депутаттарының, Қазақстан Республикасы заңнамасында белгіленген тәртіпте аккредиттелген бұқаралық ақпарат құралдарының, басқа мемлекеттік органдардың, қоғамдық бірлестіктердің (үкіметтік емес ұйымдардың), коммерциялық ұйымдардың және саяси партиялардың өкілдері, уәкілетті органның қызметкерлері қатыса алады.

Конкурс отырысына қатысу үшін байқаушы ретінде тұлға қызметкерлерді басқару қызметінде (кадр қызметі) сұхбаттасуды жүргізу басталуға дейін бір жұмыстық күннен кешікпей тіркеледі. Тіркелу үшін тұлға қызметкерлерді басқару қызметіне (кадр қызметі) жеке тұлғаны растайтын құжат көшірмесін, ұйымға жататын растайтын құжаттардың көшірмелері мен  түпнұсқаны ұсынады.

Жалпы конкурсқа қатысатын және әңгімелесуге рұқсат алған кандитаттар оны ШҚО  білім  басқармасының мекенжайы: Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі 59/1 үй № 605 кабинет,  Анықтама үшін телефон: 8(7232)70-23-61, электрондық пошта мекенжайы – A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kz әңгімелесуге жіберу туралы кандидаттар ескертпе күнінен бастап үш жұмыстық күн ішінде  конкурсты жариялаған мемлекеттік органдарда өтеді.

Конкурс комиссиясының шешімі қабылданған күннен бастап 5 жұмыс күн ішінде конкурсқа қатысушылар мен кандидаттар уәкiлеттi органға немесе оның аумақтық бөлiмшесiне, не Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес сот тәртiбiнде конкурс комиссиясының шешiмiне шағымдана алады.

Жалпы конкурс Қазақстан Республикасының Мемлекеттік қызмет істері министрінің 2015 жылғы 29 желтоқсандағы № 12 бұйрығымен бекітілген «Б» корпусының әкімшілік мемлекеттік лауазымына орналасуға конкурс өткізу қағидалары негізінде жүргізіледі.

 

 

___________________________________________________________________________________

21.12.2016 жыл

Өткізілген конкурс қорытындысы туралы

 

2016 жылғы 21 желтоқсанда өткізілген жалпы конкурс қорытындысы бойынша конкурстық комиссия білім басқармасының басшысына ұсынды:

1. Мемлекеттiк әкімшілік бос лауазымға орналасуға келесі кандидатты:

Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы әкімшілік бөлімінің бас маманы бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына -  әңгімелесуден ойдағыдай өткен Дана Ерлановна Сыдыкованы;

 

2. Келесі үміткерді қабылдаудан бас тартылсын:

1. Гульзат Нурахметовна Нурахметова әңгімелесуге қатыспаған деп саналсын.

 

 

14.12.2016 жыл

 

 

Әңгімелесу 2016 жылғы 20 желтоқсанда сағат 16-00-ге бекітілді, 605 каб.

 

Жалпы конкурсқа әңгімелесуге жіберілген қатысушылар тізімі:

         

«Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ әкімшілік бөлімінің бас маманы бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына:

1) Нурахметова Гульзат Нурахметовна;

2) Сыдыкова Дана Ерлановна.

         

(2016 жылғы 14 желтоқсандағы конкурс комиссиясының № 1 хаттамасы).

 

Әңгімелесу 2016 жылғы 20 желтоқсанда сағат 16.00-де Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі, 59/1 мекенжайы бойынша 6-қабатта №605 кабинетте өтеді.

 

 

30.11.2016

«Б» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымының

 бос орнына жалпы конкурс өткізу туралы

ХАБАРЛАНДЫРУ

 

«Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» мемлекеттік мекемесі, 070004, Шығыс Қазақстан облысы, Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі, 59/1, 6-қабат, 605-кабинет, анықтама үшін телефон 8 (7232) 70-23-61, факс 70-23-57, эл.пошта A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kz, «Шығыс Қазақстан облысының  білім басқармасы» ММ  «Б» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымының бос орнына жалпы конкурс жариялайды.

1) Әкімшілік бөлімінің бөлімінің бас маманы (санаты Д-О-4) - 1 бірлік лауазымдық жалақысы қызмет өткерген жылдарына байланысты
83282 теңгеден  112430 теңгеге дейін.

Функционалдық қызметтері: Құрылымдық бөлімшелердің (бөлімдердің) орындауында тұрған әкім тапсырмаларының уақытында орындалуын ұйымдастыру; Алқа отырыстарының хаттамаларын жүргізу және ресімдеу, қабылданған шешімдерді орындаушыларға жеткізуді қамтамасыз ету, білім басқармасы алқасының хатшысы; Басшының қатысуымен өтетін мәжілістерді, жедел кеңестерді дайындауға және өткізуге қатысу, олардың хаттамалық ресімделуін жүзеге асыру; Өз құзыреті шегінде жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарау;«Облыс әкімінің тапсырмаларын есепке алудың ақпараттық жүйесі» электрондық бағдарламасының жүргізілуін және Қазақстан Республикасының Үкіметі мен Шығыс Қазақстан облысы әкімдігінің қаулылары бойынша ақпараттың тоқсан сайын ұсынылуын бақылауды қамтамасыз ету; Басқарма бөлімдерінің, құрылымдық бөлімшелерінің орындауында тұрған бақылау құжаттарының, жоғары тұрған органдардың нормативтік-құқықтық актілері, шешімдері, тапсырмаларының және ведомствоаралық сипаттағы басқа құжаттардың уақтылы орындалуын ұйымдастыру; Бақылаудағы қызметтік құжаттардың берілген уақытында орындалуы үшін шаралар кешенін жүзеге асыру. Басқарманың бөлімдері мен бөлімшелерінің, ведомстволық қарасты ұйымдардың «Әкімшілік рәсімдер туралы» Қазақстан Республикасы Заңының ережелері мен Іс қағаздарын жүргізу бойынша нұсқаулықты орындауына бақылау жүргізу, өтетін қызметтік құжаттаманың сақталуын қамтамасыз ету;

Басқарма Регламентін, Ішкі еңбек тәртібі ережелерін, заңнамаға сәйкес әкімшілік рәсімдерді сақтау.

Басқарма басшысының бұрыштамасына сәйкес Басқарма бөлімдеріне және құрылымдық бөлімшелеріне қызметтік бапта пайдалануға арналған (ҚБП) құжаттарды қабылдау, тіркеу және жолдау, олардың орындалуына бақылауды жүзеге асыру; Құзыретіне жататын мәселелер бойынша жоғары және төмен тұрған мемлекеттік ұйымдармен, басқа ведомстволармен, сондай-ақ білім басқармасының құрылымдық бөлімшелерімен өзара әрекет жасау; Сапа менеджменті жүйесін сақтайды және өзінің лауазымдық міндеттерін сапа саласында бекітілген Саясат пен Мақсатқа сәйкес орындайды.

Біліктілік талаптары: «Білім», «Құқық», «Әлеуметтік ғылымдар, экономика және бизнес» бөлімдерінің мамандықтары бойынша жоғары білім

 

Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік.

Жоғары білім болған жағдайда жұмыс тәжірибесі талап етілмейді

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын жалпы талаптар:

1) Нақты мемлекеттік лауазымда кәсіби қызметін тиімді атқаруға қажетті құзыреттер бойынша талаптарды;

2) тиісті  санат үшін мемлекеттік әкімшілік лауазымдарына орналасуға кандидаттардың Қазақстан Республикасының Мемлекеттік қызмет істері министрлігі анықтаған тестілеу бағдарламасына сәйкес Қазақстан Республикасының заңнамасын білу;

3) «Қазақстан - 2050» Стратегиясы: қалыптасқан мемлекеттің жаңа саяси бағыты стратегиясын,  Қазақстан Республикасының 2008 жылғы 4 желтоқсандағы Бюджет кодексін білу.

4) Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті басқа да міндетті білімдер.

Конкурсқа қатысуға ниет білдірген азаматтар қолма-қол тәртіпте, почта арқылы не болмаса A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kzэлектрондық мекенжайына электронды түрде не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы тезтікпеге салынған мынадай құжаттарды «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ ұсынады: өтініш, 3х4 үлгідегі суретпен уәкілетті орган белгілеген нысанда толтырылған сауалнама; бiлiмi туралы құжаттардың нотариалдық куәландырылған көшiрмелерi немесе салыстыру үшін түпнұсқалары, еңбек қызметін растайтын құжаттың нотариалдық куәландырылған көшiрмесi немесе салыстыру үшін түпнұсқалары, Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2010 жылғы 23 қарашадағы № 907 бұйрығымен бекітілген (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде 2010 жылы
21 желтоқсанда № 6697 болып тіркелген) нысандағы денсаулығы туралы анықтама, Қазақстан Республикасы азаматының жеке басын куәландыратын құжаттың көшірмесі; құжаттарды тапсыру сәтінде заңнаманы білуіне тестілеуден өткені туралы шекті мәннен төмен емес нәтижелері бар қолданыстағы сертификат (немесе нотариалдық куәландырылған көшірмесі) немесе салыстыру үшін түпнұсқалары, конкурсқа қатысу үшін құжаттарды тапсыру сәтінде уәкілетті органда жеке қасиеттерін бағалауды өту туралы қолданыстағы қорытынды (немесе қорытындының нотариалдық куәландырылған көшірмесі) немесе салыстыру үшін түпнұсқалары.

Егер  азамат жұмыс істемеген жағдайда және егер конкурс жарияланған бос орын бойынша жұмыс өтілі  талап етілмесе еңбек қызметін растайтын құжаттың көшірмесі талап етілмейді.

Құжаттардың толық емес пакетін ұсыну конкурс комиссиясының оларды қараудан бас тартуы үшін негіз болып табылады.

Азаматтар бiлiмiне, жұмыс тәжiрибесiне, кәсiби деңгейіне және беделіне қатысты (бiлiктiлiгiн арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар берiлуi туралы құжаттардың көшiрмелерi, мiнездемелер, ұсынымдар, ғылыми жарияланымдар және өзге де олардың кәсіби қызметін, біліктілігін сипаттайтын мәліметтер) қосымша ақпараттарды бере алады.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттарды электронды түрде электрондық почта не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы берілген жағдайда азаматтар құжаттардың түпнұсқасын әңгімелесу басталғанға дейін бір жұмыс күннен  бұрын кешіктірілмей береді. Оларды бермеген жағдайда тұлға конкурс комиссиясымен әңгімелесуден өтуге жіберілмейді.

Әңгімелесуге жіберілген кандидаттар оны «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ әңгімелесуге жіберу туралы кандидаттар хабарландырылған күннен бастап 3 (үш) жұмыс күні ішінде өтеді.

Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін оның отырысына байқаушылар шақырылады. Конкурс комиссиясының отырысына байқаушылар ретінде Қазақстан Республикасы Парламентінің және барлық деңгейдегі мәслихат депутаттарының, Қазақстан Республикасы заңнамасында белгіленген тәртіпте аккредиттелген бұқаралық ақпарат құралдарының, басқа мемлекеттік органдардың, қоғамдық бірлестіктердің (үкіметтік емес ұйымдардың), коммерциялық ұйымдардың және саяси партиялардың өкілдері, уәкілетті органның қызметкерлері қатыса алады.

Конкурсқа қатысуға қажетті құжаттарды конкурс өткізу туралы хабарландыруды уәкілетті органның ресми сайтында соңғы жариялаған күннен бастап 7 (жеті) жұмыс күн ішінде«Шығыс Қазақстан облысының блім басқармасы» ММ  Шығыс Қазақстан облысы, Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі, 59/1,
605-кабинетіне ұсынылуы қажет.

Конкурс комиссиясының шешімі қабылданған күннен бастап 5 (бес) жұмыс күн ішінде қатысушылар мен кандидаттар уәкiлеттi органға немесе оның аумақтық бөлiмшесiне, не Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес сот тәртiбiнде конкурс комиссиясының шешiмiне шағымдана алады.

Жалпы конкурс Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері министрінің  2015 жылғы 29 желтоқсандағы № 12 бұйрығымен бекітілген «Б» корпусының әкімшілік мемлекеттік лауазымына орналасуға конкурс өткізу қағидалары негізінде жүргізіледі.

Анықтама үшін телефон 8(7232)70-23-61 e-mail:  эл.пошта A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kz

 

_____________________________________________________________________________

 

20.12.2016 жыл

 

Өткізілген конкурс қорытындысы туралы

 

 

 

2016 жылғы 20 желтоқсанда өткізілген жалпы конкурс қорытындысы бойынша конкурстық комиссия білім басқармасының басшысына ұсынды:

 

1. Уақытша мемлекеттiк әкімшілік бос лауазымдарға және бос лауазымдарға орналасуға келесі кандидаттар:

 

1) «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» мемлекеттік мекемесінің жоспарлау және талдау бөлімінің бас маманы уақытша бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына -  әңгімелесуден ойдағыдай өткен Ерлан Адильгазыулы Шакаримов;

 

2) «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» мемлекеттік мекемесінің әкімшілік бөлімінің бас маманы уақытша бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына - әңгімелесуден ойдағыдай өткен -  Гульзат Нурахметовна Нурахметова;

 

3) «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» мемлекеттік мекемесінің техникалық және кәсіптік білім беру бөлімінің бас маманы бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына - әңгімелесуден ойдағыдай өткен -  Бауржан Манарбекулы Пайзуллаев;

 

 

 

2. Келесі үміткерлерді қабылдаудан бас тартылсын:

 

1) «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» мемлекеттік мекемесінің жоспарлау және талдау бөлімінің бас маманы уақытша бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына әңгімелесу нәтижесі бойынша: Медет Сейілқанұлы Тұрғамбаев;

 

2) «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» мемлекеттік мекемесінің әкімшілік бөлімінің бас маманы уақытша бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына әңгімелесу нәтижесі бойынша: Медет Сейілқанұлы Тұрғамбаев;

 

3) «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» мемлекеттік мекемесінің техникалық және кәсіптік білім беру бөлімінің бас маманы бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына әңгімелесу нәтижесі бойынша: Медет Сейілқанұлы Тұрғамбаев; 

 

 

12.12.2016 жыл

 

 

   Әңгімелесу 2016 жылғы 15 желтоқсанда сағат 16-00-ге бекітілді, 605 каб.

 

   Жалпы конкурсқа әңгімелесуге жіберілген қатысушылар тізімі:

 

   1. «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ жоспарлау және талдау бөлімінің бас маманы уақытша бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға:

1) Шакаримов Ерлан Адильгазыулы;

 

   2. «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ жоспарлау және талдау бөлімінің бас маманы уақытша бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға:

1) Тұрғамбаев Медет Сейілқанұлы;

 

   3. «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ әкімшілік бөлімінің бас маманы уақытшабос мемлекеттік әкімшілік лауазымына:

1) Нурахметова Гульзат Нурахметовна;

2) Тұрғамбаев Медет Сейілқанұлы.

 

   4. «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ техникалық және кәсіптік білім беру бөлімінің бас маманы  бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына:

1) Пайзуллаев Бауржан Манарбекулы;

2) Тұрғамбаев Медет Сейілқанұлы;

(2016 жылғы 12 желтоқсандағы конкурс комиссиясының № 1 хаттамасы).

Әңгімелесу 2016 жылғы 15 желтоқсанда сағат 16.00-де Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі, 59/1 мекенжайы бойынша 6-қабатта №605 кабинетте өтеді.

 

 

28.11.2016 ж.

 

«Б» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымының

 бос және уақытша бос орнына жалпы конкурс өткізу туралы

ХАБАРЛАНДЫРУ

 

«Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» мемлекеттік мекемесі, 070004, Шығыс Қазақстан облысы, Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі, 59/1, 6-қабат, 605-кабинет, анықтама үшін телефон 8 (7232) 70-23-61, факс 70-23-57, эл.пошта A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kz, «Шығыс Қазақстан облысының  білім басқармасы» ММ «Б» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымының бос және уақытша бос орнына жалпы конкурс жариялайды.

 

1. Негізгі маманның еңбекақысы сақталмайтын бала күту демалысында болған кезде жоспарлау және талдау бөлімінің бас маманы (санаты Д-О-4) (08-1-1) - 1 бірлік лауазымдық жалақысы қызмет өткерген жылдарына байланысты 83282 теңгеден  112430 теңгеге дейін.

Функционалдық қызметтері: Үш жылдық мерзімге республикалық, облыстық  бюджетті  жоспарлау және болжау, қаржылық жылға нақтылау;  Бюджеттік бағдарламалар әкімшісінің бюджеттік бағдарламаларын құрастыру;   Бекітілген лимиттерге сәйкес  жоспарлы қаражаттандыруды бөлу және облыстық бюджеттен қаржыландырылатын қазыналық-коммуналдық мекемелердің, түзету және психологиялық-медициналық-педагогикалық кабинеттердің, кәмелеттік жасқа толмағандарды бейімдеу орталықтарының назарына жеткізу; Мемлекеттік мекемелердің тауарларды (жұмыстар мен қызмет көрсету) жүзеге асырудан түскен ақшаның кіріс және шығындарын қарау; Жетекшілік ететін  мекемелердің тағайындалған сметаны қолдануына талдау жасау. Облыстық бюджеттік комиссияның қарауына өтінім бере отырып, бюджеттік бағдарламалар жұмыстарының  тиімділігін есепке ала отырып, ішкі жылжытуларды жүзеге асыру, бюджетті анықтау.  Қаржыландыру мөлшері және  сметаның өзгерістері жайлы анықтама-хабарламаны уақтылы дайындау және жеткізу; Қазыналық-коммуналдық кәсіпорындар мен мемлекеттік мекемелердің штаттық кестесіне, бюджеттік жобасы бойынша ұсынылған есептерге талдау жасау. Қазыналық кәсіпорындардың даму жоспарының мониторингісі. Жетекшілік ететін мекемелердің педагог қызметкерлерін тарифтеуді қабылдауды жүзеге асыру. Қалыптасқан орташа еңбекақыға, мөлшерлемелер санына талдау жүргізу. Өз бағыттары бойынша бюджетті жоспарлау мен орындау кезіндегі бюджеттік бағдарламаларды жүзеге асыру тиімділігін бағалауды жүргізу; Облыстық ұйымдардың желі, штат және контингенті  бойынша есеп жүргізу; Өз құзыреті шегінде бөлімнің құзыретіне кіретін мәселелер бойынша ақпарат, мәліметтерге мониторинг жасау, жинау және уақтылы ұсынуды жүзеге асыру, соның ішінде бекітілген мемлекеттік көрсетілетін қызмет стандарттары мен регламенттерін орындау бойынша бақылауды жүзеге асыру; Өз құзыреті шегінде бағалаудың тиісті бағыттары бойынша бөлім қызметінің тиімділігін бағалауға арналған материалдарды дайындау; Өз құзыреті шегінде  жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарау; Құралдарды сметалық тағайындау шегінде қолдану және еңбекке ақы төлеу бойынша нормативтік құжаттарды қолданудың дұрыстығы, шығынның барлық түрлері бойынша қаржыны тиімді қолдану мәселелері бойынша білім беру ұйымдарындағы кешенді тексеруге қатысу;      Басқарма Регламентін, ішкі еңбек тәртібі ережесін, заңнамаға сәйкес әкімшілік рәсімдерді сақтау; Құзыретіне жататын мәселелер бойынша жоғары және төмен тұрған мемлекеттік ұйымдармен, басқа ведомстволармен, сондай-ақ білім басқармасының құрылымдық бөлімшелерімен өзара әрекет жасау; Сапа менеджменті жүйесін сақтайды және өзінің лауазымдық міндеттерін сапа саласында бекітілген Саясат пен Мақсатқа сәйкес орындайды.

Біліктілік талаптары: «Әлеуметтік ғылымдар, экономика және бизнес» (экономика, менеджмент, есеп және аудит, қаржы, маркетинг, статистика, әлемдік экономика), «Техникалық ғылымдар және технологиялар» (ақпараттық жүйелер, есептеу техникасы және бағдарламалық қамтамасыз ету) бөлімдерінің мамандықтары бойынша жоғары білім.

Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік.

Жұмыс тәжірибесі талап етілмейді.

2. Негізгі маманның еңбекақысы сақталмайтын бала күту демалысында болған кезде жоспарлау және талдау бөлімінің бас маманы (санаты Д-О-4) (08-1-2) - 1 бірлік лауазымдық жалақысы қызмет өткерген жылдарына байланысты 83282 теңгеден  112430 теңгеге дейін.

Функционалдық қызметтері: Үш жылдық мерзімге республикалық, облыстық  бюджетті  жоспарлау және болжау, қаржылық жылға нақтылау;  Бюджеттік бағдарламалар әкімшісінің бюджеттік бағдарламаларын құрастыру; Республикалық бюджет бойынша, Жұмыспен қамту 2020 жол картасының бірінші бағыты бойынша үш жылдық мерзімге ҚР БжҒМ-ға бюджеттік өтінімді дайындауды жүзеге асыру;  Аудандар мен қалалар бөлінісінде республикалық трансферттерді бөліп, оларды облыстық бюджеттік комиссия қарауына және облыстық мәслихат сессиясына бекітуге енгізу; Оларды толық және тиімді қолдану бойынша анықтаулар мен өзгертулер енгізу; Аудандар мен қалаларға, облыстық мекемелерге айқындалған, республикалық трансферттерді уақтылы жеткізуді қамтамасыз ету; Ай сайын қаржы басқармасына, ҚР Білім және ғылым министрлігіне республикалық бюджеттен алынған нысаналы трансферттер есебінен іске асатын жергілікті бюджеттік бағдарламалардың жүзеге асыру барысы жөнінде есеп ұсыну. Қаржыландыру мөлшері және  сметаның өзгерістері жайлы анықтама-хабарламаны уақтылы дайындау және жеткізу; Республикалық  трансферттерді қолдану мәселелері бойынша облыстың білім беру мекемелері мен ұйымдарына тәжірибелік көмек көрсету; Республикалық  трансферттер бойынша бюджеттік бағдарламалардың жүзеге асырылу тиімділігін бағалауды жүзеге асыру; Өз құзыреті шегінде бөлімнің құзыретіне кіретін мәселелер бойынша ақпарат, мәліметтерге мониторинг жасау, жинау және уақтылы ұсынуды жүзеге асыру, соның ішінде бекітілген мемлекеттік көрсетілетін қызмет стандарттары мен регламенттерін орындау бойынша бақылауды жүзеге асыру; Өз құзыреті шегінде бағалаудың тиісті бағыттары бойынша Басқарма қызметінің тиімділігін бағалау үшін материалдарды дайындауға бақылауды жүзеге асыру;  Өз құзыреті шегінде жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарау; Басқарма Регламентін, ішкі еңбек тәртібі ережесін, заңнамаға сәйкес әкімшілік рәсімдерді сақтау;  Құзыретіне жататын мәселелер бойынша жоғары және төмен тұрған мемлекеттік ұйымдармен, басқа ведомстволармен, сондай-ақ білім басқармасының құрылымдық бөлімшелерімен өзара әрекет жасау; Пилоттық жобалар көлемінде жан басына нормативтік қаржыландыруды енгізуді талдау және мониторинг жүргізу. Жалпы білім беретін мектептердің жан басына нормативтік қаржыландыруға қарастырылған бюджет лимиттерін жоспарлау және уақтылы жеткізу; Олардың толық және тиімді қолданылуы жөнінде нақтылау және өзгерістер енгізу; Мектепке дейінгі балалар ұйымында мемлекеттік білім беру тапсырысын орналастыруға бағытталған республикалық трансферттердің орындалуына бақылау жасау; Мемлекеттік тапсырысты орналастыру бойынша ай сайынғы есеп; Сапа менеджменті жүйесін сақтайды және өзінің лауазымдық міндеттерін сапа саласында бекітілген Саясат пен Мақсатқа сәйкес орындайды.

Біліктілік талаптары: «Әлеуметтік ғылымдар, экономика және бизнес» (экономика, менеджмент, есеп және аудит, қаржы маркетинг, статистика, әлемдік экономика), «Техникалық ғылымдар және технологиялар» (ақпараттық жүйелер, есептеу техникасы және бағдарламалық қамтамасыз ету) бөлімдерінің мамандықтары бойынша жоғары білім.

Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік.

Жұмыс тәжірибесі талап етілмейді.

 

3. Негізгі маманның еңбекақысы сақталмайтын бала күту демалысында болған кезде әкімшілік бөлімінің бас маманы(санаты Д-О-4) - 1 бірлік лауазымдық жалақысы қызмет өткерген жылдарына байланысты 83282 теңгеден  112430 теңгеге дейін.

Функционалдық қызметтері: Құжаттарды алғашқы өңдеу, алдын ала қарау, тіркеу, есебін жүргізу және сақтау жұмыстарын жүзеге асыру; Басқарма басшысының бұрыштамасына сәйкес аудандар мен құрылымдық бөлімшелерге хат-хабар жіберу, құжаттарды жүргізу есебінің картотекасын жүргізу, тіркелген құжаттар бойынша қажетті анықтамаларды беру;  Басқарма басшысының уақытында құжаттарды қарауын ұйымдастыру, қызметтік құжаттаманың сақталуын қамтамасыз ету. Құжаттардың берілген уақытында орындалуын бақылауды жүзеге асыру және құжаттардың орындалуының нәтижесімен үнемі Басқарма басшысын ақпараттандыру; Өзінің құзыреттілігі шегінде бағалаудың сәйкес бағыттары бойынша Басқарманың қызмет тиімділігін бағалауға арналған материалдардың даярлануына бақылауды жүзеге асыру;

Облыстың білім беру саласында сыбайлас жемқорлық және өзге де құқық бұзушылықты жою жөніндегі жұмыстарды ұйымдастыру, сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылықтардың мониторингісін жүргізу; Бекітілген мемлекеттік көрсетілетін қызметтер стандарттары мен регламенттері жөніндегі ақпараттарға, мәліметтерге мониторинг жүргізу, жинау және уақтылы ұсынылуын жүзеге асыру; Негізгі қызмет бойынша бұйрықтардың тіркеу кітабын жүргізу; Басқармаға құжаттарды өткізу мәселелері бойынша белгіленген есепті, қажетті талдауды құру және қамтамасыз ету;  Істер номенклатурасын жасау, сапа менеджменті жүйесінің талабына сәйкес басқарманың бөлімдерінде істерді құру және ресімделуінің дұрыстығын қадағалау; Сапа менеджменті жүйесі бойынша ішкі аудитті жүзеге асыру. Білім басқармасы бойынша құжаттарды мұрағатқа тапсыруды дайындау, мұрағатқа берілетін істердің тізімін құру, оларды сақтау және жою үшін іріктеу мақсатында құжаттардың құндылығына сараптама жүргізуді ұйымдастыру; Іс қағаздарын жүргізу, мұрағаттық анықтамаларды беру бойынша мемлекеттік мұрағатпен өзара іс-әрекетті жүзеге асыру; «Электрондық құжатайналымды жүргізудің бірыңғай жүйесі» электрондық бағдарламасын жүргізуді қамтамасыз ету және олардың орындалуын бақылау;

Біліктілік талаптары: «Әлеуметтік ғылымдар, экономика және бизнес» (экономика, менеджмент, есеп және аудит, қаржы маркетинг, статистика, әлемдік экономика), «Техникалық ғылымдар және технологиялар» (ақпараттық жүйелер, есептеу техникасы және бағдарламалық қамтамасыз ету) бөлімдерінің мамандықтары бойынша жоғары білім.

Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік.

Жұмыс тәжірибесі талап етілмейді.

 

4.Техникалық және кәсіптік білім беру бөлімінің бас маманы 
(санаты Д-О-4) - 1 бірлік лауазымдық жалақысы қызмет өткерген жылдарына байланысты 83282 теңгеден  112430 теңгеге дейін.

Функционалдық қызметтері: Техникалық және кәсіптік, орта білімнен кейінгі білім беру бағдарламалары бойынша кадрлар даярлауға мемлекеттік лицензиясы бар  ұйымдар қызметін үйлестіру және бақылау жасауды жүзеге асыру;  Өз құзыреттілігі шегінде техникалық және кәсіптік білім беру мәселелері бойынша Қазақстан Республикасының заңдарын, Қазақстан Республикасы Үкіметінің қаулыларын, Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігі мен білім басқармасының бұйрықтарын, облыстық әкімдік пен маслихаттың шешімдері мен өкімдерін ведомстволық қарасты ұйымдар назарына уақтылы жеткізу; Бөлімнің жұмыс жоспарын құруға қатысу және оның жүзеге асырылуына мониторинг жүргізу; Колледждердегі педагогикалық ұжымның ғылыми-әдістемелік жұмыстарына әдістемелік және тәжірибелік көмек көрсетуде оқу орындарымен өзара әрекет жасау; Облыстық әдістемелік бірлестіктер жұмысына, директорлар кеңесіне және ТжКББ жүйесіндегі өзге де бірлестіктер жұмысын үйлестіру және қатысу; Өз құзыреті шегінде бөлімнің құзыретіне кіретін мәселелер бойынша ақпарат, мәліметтерге мониторинг жасау, жинау және уақтылы ұсынуды жүзеге асыру және өзге де мекемелермен, соның ішінде жоғары оқу орындарымен және өзге мемлекеттердің ТжКББ оқу орындарымен өзара әрекет жасау;  Өз құзыреті шегінде техникалық және кәсіптік білім беруге байланысты жартыжылдық және жылдық есептерді, сондай-ақ 2 НК жинау және жөндеу бойынша жұмыстарды жүргізу. Өз құзыреті шегінде оқу орындарының Ұлттық білім беру деректер қорын уақытында толтыруына бақылау жасау.  ТжКББ жүйесі оқу орындарын аттестаттау үрдісіне қатысу; Колледждерді оқу әдебиеттерімен қамтамасыз ету бойынша жұмыстарды ұйымдастыру, қажеттілігін зерделеу; Колледждерде курстық даярлық және кадрларды қайта даярлау бойынша мониторинг жүргізу; ТжКББ мекемелерінде студенттердің тамақтануын ұйымдастыру және талдау жасау; Білім беруді дамытудың мемлекеттік бағдарламасының көрсеткіштерін орындау және Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігімен жасалған меморандум негізінде жұмыстарды ұйымдастыру;  Колледждердің инженер-педагог қызметкерлерін марапаттау бойынша жұмыстарды жүзеге асыру; Хаттамалық тапсырмалар мен бақылау карточкалардың орындалуын бақылау; Бөлімнің құзыретіне кіретін мәселелер бойынша жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарау; Басқарма Регламентін, ішкі еңбек тәртібі ережесін, заңнамаға сәйкес әкімшілік рәсімдерді сақтау; Қазақстан Республикасы Заңдарына және Қазақстан Республикасы Президентінің актілеріне сәйкес бөлімнің құзыретіне кіретін өзге де әрекеттерді орындау. Сапа менеджменті жүйесін сақтайды және өзінің лауазымдық міндеттерін сапа саласында бекітілген Саясат пен Мақсатқа сәйкес орындайды.

Біліктілік талаптары: «Білім», «Гуманитарлық ғылымдар» (халықаралық қатынастар, тарих, филология, шығыстану, лингвистика, әдебиеттану), «Әлеуметтік ғылымдар, экономикажәне бизнес» (мемлекеттік және жергілікті басқару, психология,социология,саясаттану ), «Техникалық ғылымдар және технологиялар» (ақпараттық жүйелер, есептеу техникасы және бағдарламалық қамтамасыз ету, металлургия, электр энергетикасы, машина жасау), «Құқық» (құқықтану) бөлімдерінің мамандықтары бойынша жоғары білім.

Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік.

Жұмыс тәжірибесі талап етілмейді.

 

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын жалпы талаптар:

1) Нақты мемлекеттік лауазымда кәсіби қызметін тиімді атқаруға қажетті құзыреттер бойынша талаптарды;

2) тиісті  санат үшін мемлекеттік әкімшілік лауазымдарына орналасуға кандидаттардың Қазақстан Республикасының Мемлекеттік қызмет істері министрлігі анықтаған тестілеу бағдарламасына сәйкес Қазақстан Республикасының заңнамасын білу;

3) «Қазақстан - 2050» Стратегиясы: қалыптасқан мемлекеттің жаңа саяси бағыты стратегиясын,  Қазақстан Республикасының 2008 жылғы 4 желтоқсандағы Бюджет кодексін білу.

4) Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті басқа да міндетті білімдер.

Конкурсқа қатысуға ниет білдірген азаматтар қолма-қол тәртіпте, почта арқылы не болмаса A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kz электрондық мекенжайына электронды түрде не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы тезтікпеге салынған мынадай құжаттарды «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ ұсынады: өтініш, 3х4 үлгідегі суретпен уәкілетті орган белгілеген нысанда толтырылған сауалнама; бiлiмi туралы құжаттардың нотариалдық куәландырылған көшiрмелерi немесе салыстыру үшін түпнұсқалары, еңбек қызметін растайтын құжаттың нотариалдық куәландырылған көшiрмесi немесе салыстыру үшін түпнұсқалары, Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2010 жылғы 23 қарашадағы № 907 бұйрығымен бекітілген (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде 2010 жылы
21 желтоқсанда № 6697 болып тіркелген) нысандағы денсаулығы туралы анықтама, Қазақстан Республикасы азаматының жеке басын куәландыратын құжаттың көшірмесі; құжаттарды тапсыру сәтінде заңнаманы білуіне тестілеуден өткені туралы шекті мәннен төмен емес нәтижелері бар қолданыстағы сертификат (немесе нотариалдық куәландырылған көшірмесі) немесе салыстыру үшін түпнұсқалары, конкурсқа қатысу үшін құжаттарды тапсыру сәтінде уәкілетті органда жеке қасиеттерін бағалауды өту туралы қолданыстағы қорытынды (немесе қорытындының нотариалдық куәландырылған көшірмесі) немесе салыстыру үшін түпнұсқалары.

Егер  азамат жұмыс істемеген жағдайда және егер конкурс жарияланған бос орын бойынша жұмыс өтілі  талап етілмесе еңбек қызметін растайтын құжаттың көшірмесі талап етілмейді.

Құжаттардың толық емес пакетін ұсыну конкурс комиссиясының оларды қараудан бас тартуы үшін негіз болып табылады.

Азаматтар бiлiмiне, жұмыс тәжiрибесiне, кәсiби деңгейіне және беделіне қатысты (бiлiктiлiгiн арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар берiлуi туралы құжаттардың көшiрмелерi, мiнездемелер, ұсынымдар, ғылыми жарияланымдар және өзге де олардың кәсіби қызметін, біліктілігін сипаттайтын мәліметтер) қосымша ақпараттарды бере алады.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттарды электронды түрде электрондық почта не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы берілген жағдайда азаматтар құжаттардың түпнұсқасын әңгімелесу басталғанға дейін бір жұмыс күннен  бұрын кешіктірілмей береді. Оларды бермеген жағдайда тұлға конкурс комиссиясымен әңгімелесуден өтуге жіберілмейді.

Әңгімелесуге жіберілген кандидаттар оны «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ әңгімелесуге жіберу туралы кандидаттар хабарландырылған күннен бастап 3 (үш) жұмыс күні ішінде өтеді.

Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін оның отырысына байқаушылар шақырылады. Конкурс комиссиясының отырысына байқаушылар ретінде Қазақстан Республикасы Парламентінің және барлық деңгейдегі мәслихат депутаттарының, Қазақстан Республикасы заңнамасында белгіленген тәртіпте аккредиттелген бұқаралық ақпарат құралдарының, басқа мемлекеттік органдардың, қоғамдық бірлестіктердің (үкіметтік емес ұйымдардың), коммерциялық ұйымдардың және саяси партиялардың өкілдері, уәкілетті органның қызметкерлері қатыса алады.

Конкурсқа қатысуға қажетті құжаттарды конкурс өткізу туралы хабарландыруды уәкілетті органның ресми сайтында соңғы жариялаған күннен бастап 7 (жеті) жұмыс күн ішінде«Шығыс Қазақстан облысының блім басқармасы» ММ  Шығыс Қазақстан облысы, Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі, 59/1,
605-кабинетіне ұсынылуы қажет.

Конкурс комиссиясының шешімі қабылданған күннен бастап 5 (бес) жұмыс күн ішінде конкурсқа қатысушылар мен кандидаттар уәкiлеттi органға немесе оның аумақтық бөлiмшесiне, не Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес сот тәртiбiнде конкурс комиссиясының шешiмiне шағымдана алады.

Жалпы конкурс Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері министрінің  2015 жылғы 29 желтоқсандағы № 12 бұйрығымен бекітілген «Б» корпусының әкімшілік мемлекеттік лауазымына орналасуға конкурс өткізу қағидалары негізінде жүргізіледі.

Анықтама үшін телефон 8(7232)70-23-61 e-mail:  эл.пошта A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kz

 

 

 

 

24.11.2016 ж.

 

Бос мемлекеттік әкімшілік лауазымға орналасуға өткізілетін ішкі конкурс

туралы хабарландыру

 

 «ШЫҒЫС ҚАЗАҚСТАН ОБЛЫСЫНЫҢ БІЛІМ БАСҚАРМАСЫ» ММ

ШҚО,070019, Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі, 59/1, 6 қабат, 605 кабинет,

анықтама телефоны 8 (7232) 70-23-61,факс  70-23-57, электрондық пошта арқылы: A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kz

 

Осы мемлекеттік мекеменің мемлекеттік қызметкерлерінің арасында «Б» корпусының бос әкімшілік мемлекеттік лауазым орнына ішкі конкурс жариялайды:

1) Тұлғаны рухани-адамгершілік дамыту және тәрбие жұмысы бөлімінің басшысы
(Д-О-3 санаты, 1 бірлік) еңбек өтіліне байланысты лауазымдық жалақысы 109 932 теңгеден
148 242 теңгеге дейін.  

Функционалдық міндеттері:

Тұлғаны рухани-адамгершілік дамыту және тәрбие жұмысы бөліміне басшылықты жүзеге асыру; Бөлім жұмысын ағымдағы және перспективалық жоспарлауды жүзеге асыру; Тұлғаны рухани-адамгершілік дамыту және тәрбие жұмысы мәселелері бойынша бөлім, сондай-ақ білім беру органдарының жұмысын талдау, бөлім жұмысын жақсарту бойынша ұсыныстарды басшылықтың қарауына ұсыну; Бөлім құзыреттілігіне енетін мәселелер жөніндегі БжҒМ, білім басқармасының бұйрықтарын, облыстың қалалары мен аудандарындағы білім беру бөлімдеріне уақтылы жеткізуді және орындауды қамтамасыз ету; Тұлғаны рухани-адамгершілік дамыту және тәрбие жұмысы мәселелері бойынша білім басқармасының алқасына, білім басқармасы басшысының қатысуымен өтетін мәжілістерге сұрақтар дайындау; Өңірдегі балалардың жазғы демалысын және сауықтырылуын ұйымдастыру және мектеп оқушыларына қосымша білім беру мәселелері бойынша жұмысты жүзеге асыру; «Өзін-өзі тану» курсын енгізу мәселелері бойынша жұмысты үйлестіру; Тұлғаны рухани-адамгершілік дамыту және тәрбие жұмысы мәселелері бойынша жылдық есептерді жинау, өңдеу және тапсыруға бақылауды жүзеге асыру; Бөлім құзыретіне кіретін мәселелер бойынша мемлекеттік органдармен және қоғамдық ұйымдармен өзара әрекетті жүзеге асыру; 2016-2019 жылға арналған білім беру мен жастар саясаты саласында ҚР БҒМ және облыс әкімдіктері мен Алматы, Астана ққ арасында нысаналы көрсеткіштер мен түпкі нәтижелерге жету туралы Меморандумның жүзеге асырылуы туралы жарты жылдық есеп; Мектеп оқушылары арасында облыстық конкурстарды, байқауларды, фестивальдерді дайындау және өткізуді қамтамасыз ету; Өз құзыреті шегінде жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін, хаттарын, шағымдарын қарау; Өз құзыреті шегінде бағалаудың тиісті бағыттары бойынша Басқарма қызметінің тиімділігін бағалау үшін материалдарды дайындауға бақылауды жүзеге асыру; Басқарма Регламентін, ішкі еңбек тәртібі ережесін, заңнамаға сәйкес әкімшілік рәсімдерді сақтау;  Жетекшілік ететін мәселелері бойынша өз құзыреті шегінде заңдар мен нормативтік құқықтық актілерді сапалы орындау бойынша басқарма мамандары және бөлімдерінің жұмысында өзара әрекет жасау; Сапа менеджменті жүйесін сақтайды және өзінің лауазымдық міндеттерін сапа саласында бекітілген Саясат пен Мақсатқа сәйкес орындайды.

Біліктілік талаптары: «Білім», «Қызмет көрсету» (әлеуметтік жұмыс), «Әлеуметтік ғылымдар, экономикажәне бизнес» (мемлекеттік және жергілікті басқару) бөлімдерінің мамандықтары бойынша жоғары білім.

 Жұмыс тәжірибесі келесі талаптардың біріне сәйкес болуы тиіс:

1) мемлекеттік қызмет өтілі екі жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат

кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе А-4, B-4, C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-2 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе «А» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

2) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда үш жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе А-4, B-4, C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-2 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе «А» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

3) мемлекеттік қызмет өтілі үш жылдан кем емес, оның ішінде орталық немесе облыстық

деңгейдегі құқық қорғау органдардың орта басшы құрамынан немесе арнайы мемлекеттік органдардыңкіші офицерлік құрамынан төмен емес лауазымдарда екі жылдан кем емес;

4) жоғары оқу орынынан кейінгі білім бағдарламалары бойынша Қазақстан Республикасы

Президентінің жанындағы білім беру ұйымдарында мемлекеттік тапсырыс негізінде немесе шетелдіңжоғары оқу орындарында Шетелде кадрлар даярлау жөніндегі республикалық комиссия бекітетін басым мамандықтар бойынша оқуды аяқтауы;

 

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын жалпы талаптар:

1) нақты мемлекеттік лауазымда кәсіби қызметін тиімді атқаруға қажетті құзыреттер бойынша талаптар;

2) тиісті санат үшін мемлекеттік әкімшілік лауазымдарына орналасуға кандидаттардың Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері министрлігімен анықталатын тестілеу бағдарламасына сәйкес Қазақстан Республикасының заңнамасын білу;

3) «Қазақстан - 2050» Стратегиясы: қалыптасқан мемлекеттің жаңа саяси бағыты стратегиясын, нақты лауазымның мамандануына сәйкес облыстардағы қатынастарды реттейтін Қазақстан Республикасының нормативтік құқықтық актілерін білу;

4) осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті басқа да міндетті білімдер.

Ішкі конкурсқа қатысуға ниет білдірген азаматтар қолма-қол тәртіпте, пошта арқылы не болмаса e-mail: A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kzэлектрондық мекенжайына электронды түрде не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы тезтікпеге салынған келесі құжаттарды «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ ұсынады.

1) нысан бойынша өтініш;

2) тиісті персоналды басқару қызметімен расталған қызметтік тізім.

Құжаттардың толық емес пакетін ұсыну конкурс комиссиясының оларды қараудан бас тартуы үшін негіз болып табылады.

Азаматтар бiлiмiне, жұмыс тәжiрибесiне, кәсiби деңгейіне және беделіне қатысты (бiлiктiлiгiн арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар берiлуi туралы құжаттардың көшiрмелерi, мiнездемелер, ұсынымдар, ғылыми жарияланымдар және өзге де олардың кәсіби қызметін, біліктілігін сипаттайтын мәліметтер) қосымша ақпараттарды бере алады.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттарды электронды түрде электрондық пошта не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы берілген жағдайда азаматтар құжаттардың түпнұсқасын әңгімелесу басталғанға дейін бір жұмыс күнінен кешіктірілмей береді.

Ішкі конкурсқа қатысатын және әңгімелесуге жіберілген кандидаттар оны «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ әңгімелесуге жіберу туралы кандидаттар хабарландырылған күннен бастап 3 жұмыс күні ішінде өтеді.

Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін оның отырысына байқаушылар шақырылады. Конкурс комиссиясының отырысына байқаушылар ретінде Қазақстан Республикасы Парламентінің және барлық деңгейдегі мәслихат депутаттарының, Қазақстан Республикасы заңнамасында белгіленген тәртіпте аккредиттелген бұқаралық ақпарат құралдарының, басқа мемлекеттік органдардың, қоғамдық бірлестіктердің (үкіметтік емес ұйымдардың), коммерциялық ұйымдардың және саяси партиялардың өкілдері, уәкілетті органның қызметкерлері қатыса алады.

Конкурсқа қатысуға қажетті құжаттарды конкурс өткізу туралы хабарландыруды уәкілетті органның ресми сайтында соңғы жариялаған күннен бастап 3 жұмыс күн ішінде «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ, Шығыс Қазақстан облысы, Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі, 59/1, 6- қабат, 605-кабинетіне ұсыну қажет.

Конкурс қатысушылары және үміткерлер 5 жұмыс күні ішінде уәкілетті орган немесе оның аймақтық бөлімшелеріне немесе Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес сот тәртібінде конкурстық комиссияның шешіміне шағымдана алады.

Ішкі конкурс Қазақстан Республикасының Мемлекеттік қызмет істері министрінің 2015 жылғы 29 желтоқсандағы № 12 бұйрығымен бекітілген «Б» корпусының әкімшілік мемлекеттік лауазымына орналасуға конкурс өткізу қағидалары негізінде жүргізіледі.

Анықтама үшін телефон 8 (7232) 70-23-61, e-mail: A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kz

 

 

 

_______________________________________________________________________ 

30.11.2016 ж.

 

Барлық мемлекеттік органдардың мемлекеттік қызметшілері арасындағы ішкі конкурс қорытындысы:

 

Конкурстық комиссиямен өткізілген әңгімелесу нәтижесі бойынша ШЕШІМ қабылданды:

 

1) Бос әкімшілік мемлекеттік лауазым – әкімшілік бөлімнің басшысына Ардак Беделбековна Абилмажинованың кандидатурасын ұсыну.

 

(конкурстық комиссияның 2016 жылғы 30 қарашадағы № 3 хаттамасы).

 

 

 

24.11.2016 ж.

 

Барлық мемлекеттік органдардың мемлекеттік қызметшілері арасындағы

«Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ

әкімшілік бөлімінің  басшысы

мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға ішкі конкурсқа әңгімелесуге жіберілген қатысушылардың

тізімі

 

Абилмажинова Ардак Беделбековна әңгімелесуге жіберілді - (Әкімшілік бөлімінің басшысы бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға барлық мемлекеттік органдардың мемлекеттік қызметшілері арасындағы ішкі конкурс).

(2016 жылғы 23 қарашадағы конкурс комиссиясының № 1 хаттамасы).

 

Әңгімелесу 2016 жылғы 29 қарашада сағат 17-00-ге бекітілді, 605 каб.

 

 

 

 

17.11.2016 жыл

 

 

 «ШЫҒЫС ҚАЗАҚСТАН ОБЛЫСЫНЫҢ БІЛІМ БАСҚАРМАСЫ» ММ

070004, ШҚО, Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі, 59/1, 6 қабат, 605 кабинет,

анықтама телефоны 8 (7232) 702-361,

 электрондық пошта арқылы: A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kz

 

 

 «Б» корпусының  бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға барлық мемлекеттік органдардың мемлекеттік қызметшілері арасындағы ішкі конкурс жариялайды:

1) Әкімшілік бөлімінің басшысы  (Д-О-3 санаты, 1 бірлік) еңбек өтіліне байланысты лауазымдық жалақысы 109 932 теңгеден 148 242 теңгеге дейін.  

Функционалдық міндеттері:

Әкімшілік бөлімге басшылық жасау және бөлімге жүктелген қызметтер мен міндеттердің орындалуына бақылауды жүзеге асыру;

Бөлім және жалпы Басқарма жұмысын ағымдағы және перспективалық жоспарлауды құру, Басқарма жұмысының регламентін құру, Басқарманың құрылымдық бөлімшелерінің (бөлімдерінің) және ведомстволық қарасты ұйымдарының Басқарманың жұмыс жоспары мен регламентін  атқаруын бақылауды жүзеге асыру; Басқарманың құрылымдық бөлімшелерінің (бөлімдерінің) қойылған міндеттерді шешу кезінде Қазақстан Республикасы Заңдарын, Президент Жарлықтарын, Қазақстан Республикасы Үкіметінің қаулыларын, облыс әкімдігінің қаулыларын, облыс әкімінің қаулылары мен шешімдерін, Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігі алқаларының және оның департаменттерінің бұйрықтары мен қаулыларын, өз бұйрықтары мен Басқарма алқасының шешімдерін орындау бойынша өзара әрекетін және жұмысын үйлестіруді қамтамасыз ету; Басқарма бойынша құжаттардың өтуіне, бөлім және өзге Басқарманың құрылымдық бөлімшелерінің (бөлімдерінің) бақылау құжаттарын орындау барысына, жоғары тұрған мемлекеттік басқару органына есептік және ағымдағы ақпараттың уақтылы және сапалы ұсынылуына, қараудың белгіленген мерзімін сақтауға бақылауды жүзеге асыру; Басқарып отырған бөлімнің құзыретіне кіретін нормативтік құқықтық құжаттардың Басқарманың құрылымдық бөлімшелеріне, ведомстволық қарасты білім беру ұйымдарына, қалалық және аудандық білім беру бөлімдеріне уақтылы жеткізілуін қамтамасыз ету;  Басшының қатысуымен өтетін білім басқармасының алқа отырысын, мәжілістерді, жедел кеңестерді дайындауды және өткізуді ұйымдастыру; Тәртіптік  комиссиялардың қызметіне бақылауды жүзеге асыру; Қызмет бабын асыра пайдаланудың алдын алу және сыбайлас жемқорлықты жою бойынша жұмысты ұйымдастыру; Бөлім жұмысымен байланысты құжаттардың дайындалуына бақылауды жүзеге асыру,  іс қағаздарын  жедел және дұрыс жүргізуді қамтамасыз ету; Басқарманың құрылымдық бөлімшелерінің (бөлімдер, орталықтар) ҚР Президентінің, ҚР Президенті әкімшілігінің, ҚР Үкіметінің, ҚР Премьер-Министрінің, оның орынбасарларының, ҚР Премьер-Министрінің Кеңсесі басшыларының актілері мен тапсырмаларын орындау қызметіне бақылау жасауды жүзеге асыру;  Өз құзыреті шегінде бөлімнің құзыретіне кіретін мәселелер бойынша ақпарат, мәліметтерге мониторинг жасау, жинау және уақтылы ұсынуды жүзеге асыру, соның ішінде бекітілген мемлекеттік көрсетілетін қызмет стандарттары мен регламенттерін орындау бойынша бақылауды жүзеге асыру; Жоғары тұрған атқарушы органдарға білім басқармасы қызметінің мәселелері бойынша жиынтық ақпараттың, талдау анықтамаларын, баяндамаларды жинақтау, түзеуді жүзеге асыру; Құқықтық жалпы оқыту жұмысын ұйымдастыруға бақылауды жүзеге асыру; Басқарма басшысы бекіткен ұжымдық және еңбек келісім шарттарын дайындауға қатысу; Бөлімдер туралы ережелерге, қызметтік нұсқаулықтарға объективті өзгерістер енгізу бойынша ұсыныстар енгізу; Басқарманың мемлекеттік қызметшілерінің мемлекеттік қызмет туралы заңнаманы, сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес заңнамасын, еңбек заңнамасын орындауына, олардың білім басқармасының регламенті мен ішкі еңбек тәртібі ережесін сақтауына басшылықты және бақылауды жүзеге асыру; Басқармада белгіленген әкімшілік рәсімдер тәртібін, Басқарма жұмысының регламентін сақтаудың қамтамасыз етілуіне бақылауды жүзеге асыру; Басқарма басшылығының бұйрығын, өкімдері мен өзге актілерін сақтауға бақылауды жүзеге асыру; Бөлімнің құзыреті шегінде көрсетілетін мемлекеттік қызметтің бекітілген стандарты мен регламентінің орындалуына бақылау жасауды жүзеге асыру; Мемлекеттік қызмет туралы Қазақстан Республикасы заңнамасының орындалуы бойынша Басқарманың құрылымдық бөлімшелерінің (бөлімдерінің) қызметін үйлестіруді жүзеге асыру; Бөлімнің құзыреті шегінде Басқарманың құрылымдық бөлімшелерінің (бөлімдерінің) орындаушылық тәртібіне бақылау жасауды және Басқарма басшысына ұсыныстар енгізуді жүзеге асыру;Облыстың білім беру саласында сыбайлас жемқорлық және өзге де құқық бұзушылықты жою жөніндегі жұмыстарды ұйымдастыру, сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылықтардың мониторингісін жүргізу;Басқарманың бөлімдері мен бөлімшелерінің, ведомстволық қарасты ұйымдардың «Әкімшілік рәсімдер туралы» Қазақстан Республикасы Заңының ережелері мен Іс қағаздарын жүргізу бойынша нұсқаулықты орындауына бақылау жүргізу; Халықаралық мемлекеттік ынтымақтастық бойынша меморандумдарды дайындау мен бекітуге қатысу және олардың орындалуын бақылау;Басқарма басшысы берген өзге де өкілеттілікті жүзеге асыру, бағдарламалық құжаттармен белгіленген кадрлық саясаттың негізін қалаушы қағидалардың тәжірибеде жүзеге асырылуымен байланысты жұмыстар кешеніне бақылау жасау. Өз құзыреті шегінде бағалаудың тиісті бағыттары бойынша Басқарма қызметінің тиімділігін бағалау үшін материлдарды дайындауға бақылауды жүзеге асыру; Басқарма Регламентін, ішкі еңбек тәртібі ережесін, заңнамаға сәйкес әкімшілік рәсімдерді сақтау;  Жетекшілік ететін мәселелері бойынша өз құзыреті шегінде заңдар мен нормативтік құқықтық актілерді сапалы орындау бойынша басқарма мамандары және бөлімдерінің жұмысында өзара әрекет жасау; Сапа менеджменті жүйесін сақтау және өзінің лауазымдық міндеттерін сапа саласында бекітілген Саясат пен Мақсатқа сәйкес орындайды.

Біліктілік талаптары: «Білім», «Құқық», «Әлеуметтік ғылымдар, экономикажәне бизнес» бөлімінің мамандықтары бойынша жоғары білім.

2)  Мектепке дейінгі, жалпы орта білім беру бөлімінің басшысы  (Д-О-3 санаты,1 бірлік) еңбек өтіліне байланысты лауазымдық жалақысы 109 932 теңгеден 148 242 теңгеге дейін.  

Функционалдық міндеттері:

Бөлім жұмысын ағымдағы және перспективалық жоспарлауды жүзеге асыру, олардың орындалуын үйлестіру; Бөлім жұмысын талдау, басшылықтың қарауына бөлім, аудандық және қалалық білім беру бөлімдерінің, ведомстволық қарасты ұйымдардың жұмысын жақсарту бойынша ұсыныстар жасау; Жетекшілік ететін мәселелері бойынша басқарма, облыс әкімдігі алқаларының бұйрық жобаларын, қаулыларын қарауға енгізу; Мектепке дейінгі және жалпы орта білім беру мәселелері бойынша ҚР БҒМ, білім басқармасының бұйрықтарын, әкімдіктің, облыстық мәслихаттың шешімдері мен өкімдерін аудандық және қалалық білім беру бөлімдеріне, ведомтсволық қарасты ұйымдарға уақтылы жеткізуді және орындауды қамтамасыз ету; Білім басқармасының алқасына мәселені дайындау бойынша жұмысты ұйымдастыруды жүзеге асыру; Білім басқармасының алқалары, мәжілістерінің жұмысына қатысу; Жалпы орта білім беру жүйесін дамытудың мемлекеттік бағдарламаларын және облыстың білім беру жүйесін дамытудың өңірлік бағдарламасын іске асыру бойынша жинақты жүзеге асыру бойынша басқарманың басқа бөлімдерімен жұмыста, бөлімге қатысты бөлікте өзара әрекет ету; Білім беру бөлімдерімен жалпы білім беретін мектептердің педагог ұжымдарына практикалық, ғылыми-әдістемелік көмек көрсетуде өзара әрекетті қамтамасыз ету; Шағын жинақталған мектептердің қатысуымен семинарларды, ғылыми-практикалық конференцияларды, педагогикалық оқуларды өткізуге қолдау көрсету; ҚР қолданыстағы заңнамасына сәйкес педагог кадрлардың, басшы кадрлардың кәсіби деңгейін арттыруда практикалық көмек көрсету бойынша аудандық және қалалық білім беру бөлімдерімен өзара әрекеттік қамтамасыз ету; Өз құзыреті шегінде жалпы орта және мектепке дейінгі білім беруге қатысты  мәселелер бойынша оқу-әдістемелік «Дарын», БЖТӨО, «Шығыс» орталықтарымен жұмысты үйлестіруді жүзеге асыру; Өз құзыреті шегінде жалпы орта білім беру және мектепке дейінгі тәрбиелеу мәселелері бойынша аудандық және қалалық білім беру бөлімдерінің меңгерушілеріне, мамандарына әдістемелік және практикалық көмек көрсету; Аудандық және қалалық білім беру бөлімдерімен ҰБТ өткізуді ұйымдастыру, аудандық және қалалық білім беру бөлімдері ұсынған жедел мәліметтерді өткізу бойынша жұмыста өзара әрекетті жүзеге асыру; Курстық дайындықтар арқылы педагог кадрлардың кәсіби шеберлігін арттыруды ұйымдастыруда «Шығыс» орталығымен жұмыста өзара әрекет жасауды жүзеге асыру; ҚР қолданыстағы заңнамасына сәйкес педагог, басшы кадрларды аттестаттауды ұйымдастыруды және өткізуді қамтамасыз ету; ҚР қолданыстағы заңнамасына сәйкес білім беру бөлімдерімен оқу жылының аяқталуын ұйымдастыру бойынша жұмыста өзара әрекет жасауды қамтамасыз ету; Өз құзыреті шегінде жалпы орта білім беру және мектепке дейінгі тәрбиелеуге қатысты жылдық есептерді жинау және өңдеу бойынша бөлімнің жұмысын ұйымдастыру;  2016-2019 жылға арналған білім беру мен жастар саясаты саласында ҚР БҒМ және облыс әкімдіктері мен Алматы, Астана ққ арасында нысаналы көрсеткіштер мен түпкі нәтижелерге жету туралы Меморандумның жүзеге асырылуы туралы жарты жылдық есеп; Бөлім құзыретіне кіретін қажетті ақпаратты облыстың білім беру мекемелеріне және жоғары тұрған ұйымдарға үздіксіз ұсынуды қамтамасыз ету; Облыстық бағынысты білім беру мекемелерінде оқу-тәрбие процесін басқару бойынша облыстық білім беру ұйымдарының әкімшілігімен өзара әрекетті қамтамасыз ету; 12 жылдық оқытудың, шетел тілдерін ерте оқыту, үш тілділікті енгізу бойынша жұмыста өзара әрекет жасауды жүзеге асыру; Жетекшілік ететін бағыттары бойынша  мемлекеттік көрсетілетін қызметтің  регламентін дайындау бойынша бөлім жұмысын үйлестіру және бақылау жасау; Бөлім бойынша істер номенклатурасын әзірлеу және жасау; Бөлімнің құзыретіне кіретін білім беру ұйымдарының қызметін қадағалау; Аудандық және қалалық білім беру бөлімдерімен, облыстық білім беру ұйымдарымен педагог кадрлардың сапалық және сандық құрамы бойынша мәліметтердің жиынтығын қамтамасыз ету бойынша жұмысқа бақылау жасау;  Білім беру сапасын мониторингілеудің жедел мәліметтерін жинауды қамтамасыз ету;  Жетекшілік ететін білім беру бөлімдерінен қажетті ақпараттарды, есептерді уақтылы жинауды жүзеге асыру; Жетекшілік ететін мәселелері бойынша өз құзыреті шегінде заңдар мен нормативтік-құқықтық актілердің орындалуына бақылауды жүзеге асыру; Бөлім құзыреті шегінде «Жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарау тәртібі туралы» ҚР Заңымен белгіленген мерзімдерде жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін орындау бойынша бақылауды жүзеге асыру; Өз құзыреті шегінде бағалаудың тиісті бағыттары бойынша Басқарма қызметінің тиімділігін бағалау үшін материалдарды дайындауға бақылауды жүзеге асыру; Басқарма Регламентін, ішкі еңбек тәртібі ережесін, заңнамаға сәйкес әкімшілік рәсімдерді сақтау;  Жетекшілік ететін мәселелері бойынша өз құзыреті шегінде заңдар мен нормативтік құқықтық актілерді сапалы орындау бойынша басқарма мамандары және бөлімдерінің жұмысында өзара әрекет жасау;

Сапа менеджменті жүйесін сақтайды және өзінің лауазымдық міндеттерін сапа саласында бекітілген Саясат пен Мақсатқа сәйкес орындайды.

Біліктілік талаптары: «Білім» бөлімінің мамандықтары бойынша жоғары білім.

 

Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, стратегиялық ойлау, көшбасшылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік.

Жұмыс тәжірибесі келесі талаптардың біріне сәйкес болуы тиіс:

1) мемлекеттік қызмет өтілі екі жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат

кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе А-4, B-4, C-4, C-O-5, C-R-2,

D-4, D-O-4, Е-3, E-R-2 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе «А» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

2) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда үш жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе А-4, B-4, C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-2 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе «А» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

3) мемлекеттік қызмет өтілі үш жылдан кем емес, оның ішінде орталық немесе облыстық

деңгейдегі құқық қорғау органдардың орта басшы құрамынан немесе арнайы мемлекеттік органдардың кіші офицерлік құрамынан төмен емес лауазымдарда екі жылдан кем емес;

4) жоғары оқу орынынан кейінгі білім бағдарламалары бойынша Қазақстан Республикасы Президентінің жанындағы білім беру ұйымдарында мемлекеттік тапсырыс негізінде немесе шетелдің жоғары оқу орындарында Шетелде кадрлар даярлау жөніндегі республикалық комиссия бекітетін басым мамандықтар бойынша оқуды аяқтауы;

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын жалпы талаптар:

1) нақты мемлекеттік лауазымда кәсіби қызметін тиімді атқаруға қажетті құзыреттер бойынша талаптарды;

2) тиісті санат үшін мемлекеттік әкімшілік лауазымдарына орналасуға кандидаттардың Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері министрлігімен анықталатын тестілеу бағдарламасына сәйкес Қазақстан Республикасының заңнамасын білу;

3) «Қазақстан - 2050» Стратегиясы: қалыптасқан мемлекеттің жаңа саяси бағыты стратегиясын, нақты лауазымның мамандануына сәйкес облыстардағы қатынастарды реттейтін Қазақстан Республикасының нормативтік құқықтық актілерін білу;

4) осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті басқа да міндетті білімдер.

Конкурсқа қатысуға ниет білдірген азаматтар Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасына қолма-қол тәртіпте, почта арқылы не хабарландыруда көрсетілген электрондық почта мекенжайына электронды түрде не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы келесі құжаттарды тапсыру қажет: өтініш; тиісті персоналды басқару қызметімен расталған қызметтік тізім.

Құжаттардың толық емес пакетін ұсыну конкурс комиссиясының оларды қараудан бас тартуы үшін негіз болып табылады.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттарды электронды түрде электрондық почта не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы берілген жағдайда азаматтар құжаттардың түпнұсқасын әңгімелесу басталғанға дейін бір жұмыс күнінен кешіктірілмей береді. Оларды бермеген жағдайда тұлға конкурс комиссиясымен әңгімелесуден өтуге жіберілмейді

Әңгімелесуге жіберілген кандидаттар, оны кандидаттарды әңгімелесу жіберу туралы хабардар ету күнінен бастап үш жұмыс күн ішінде Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасында өтеді.

Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін оның отырысына байқаушылар шақырылады.

Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін конкурс комиссиясының отырысына байқаушылар ретінде Қазақстан Республикасы Парламентінің және барлық деңгейдегі мәслихат депутаттарының, Қазақстан Республикасы заңнамасында белгіленген тәртіпте аккредиттелген бұқаралық ақпарат құралдарының, басқа мемлекеттік органдардың, қоғамдық бірлестіктердің (үкіметтік емес ұйымдардың), коммерциялық ұйымдардың және саяси партиялардың өкілдері, уәкілетті органның қызметкерлері қатыса алады.

Конкурсқа қатысу үшін қажетті құжаттар мемлекеттік органның және уәкілетті органның интернет-ресурсында хабарландыру соңғы жарияланған күнінен бастап үш жұмыс күн ішінде ШҚО, Өскемен қ., Казахстан к., 59/1, 605 кабинетке ұсынылуы қажет.

Конкурсқа қатысушылар мен кандидаттар уәкiлеттi органға немесе оның аумақтық бөлiмшесiне, не Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес сот тәртiбiнде конкурс комиссиясының шешiмiне 5 жұмыс күн ішінде шағымдана алады.

Ішкі конкурс Қазақстан Республикасының Мемлекеттік қызмет істері министрінің
2015 жылғы 29 желтоқсандағы № 12 бұйрығымен бекітілген «Б» корпусының әкімшілік мемлекеттік лауазымына орналасуға конкурс өткізу қағидалары негізінде жүргізіледі.

Анықтама телефоны: 8 (7232) 702361, e-mail: A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kz

 

 _________________________________________________________________________ 

 

10.11.2016 жыл

 

 «ШЫҒЫС ҚАЗАҚСТАН ОБЛЫСЫНЫҢ БІЛІМ БАСҚАРМАСЫ» ММ

ШҚО,070019, Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі, 59/1, 6 қабат, 605 кабинет,

анықтама телефоны 8 (7232) 70-23-61,факс  70-23-57, электрондық пошта арқылы: A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kz

 

Осы мемлекеттік мекеменің мемлекеттік қызметкерлерінің арасында «Б» корпусының бос әкімшілік мемлекеттік лауазым орнына ішкі конкурс жариялайды:

1) Әкімшілік бөлімінің басшысы  (Д-О-3 санаты, 1 бірлік) еңбек өтіліне байланысты лауазымдық жалақысы 109 932 теңгеден 148 242 теңгеге дейін.  

Функционалдық міндеттері:

Әкімшілік бөлімге басшылық жасау және бөлімге жүктелген қызметтер мен міндеттердің орындалуына бақылауды жүзеге асыру;

Бөлім және жалпы Басқарма жұмысын ағымдағы және перспективалық жоспарлауды құру, Басқарма жұмысының регламентін құру, Басқарманың құрылымдық бөлімшелерінің (бөлімдерінің) және ведомстволық қарасты ұйымдарының Басқарманың жұмыс жоспары мен регламентін  атқаруын бақылауды жүзеге асыру; Басқарманың құрылымдық бөлімшелерінің (бөлімдерінің) қойылған міндеттерді шешу кезінде Қазақстан Республикасы Заңдарын, Президент Жарлықтарын, Қазақстан Республикасы Үкіметінің қаулыларын, облыс әкімдігінің қаулыларын, облыс әкімінің қаулылары мен шешімдерін, Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігі алқаларының және оның департаменттерінің бұйрықтары мен қаулыларын, өз бұйрықтары мен Басқарма алқасының шешімдерін орындау бойынша өзара әрекетін және жұмысын үйлестіруді қамтамасыз ету; Басқарма бойынша құжаттардың өтуіне, бөлім және өзге Басқарманың құрылымдық бөлімшелерінің (бөлімдерінің) бақылау құжаттарын орындау барысына, жоғары тұрған мемлекеттік басқару органына есептік және ағымдағы ақпараттың уақтылы және сапалы ұсынылуына, қараудың белгіленген мерзімін сақтауға бақылауды жүзеге асыру; Басқарып отырған бөлімнің құзыретіне кіретін нормативтік құқықтық құжаттардың Басқарманың құрылымдық бөлімшелеріне, ведомстволық қарасты білім беру ұйымдарына, қалалық және аудандық білім беру бөлімдеріне уақтылы жеткізілуін қамтамасыз ету;  Басшының қатысуымен өтетін білім басқармасының алқа отырысын, мәжілістерді, жедел кеңестерді дайындауды және өткізуді ұйымдастыру; Тәртіптік  комиссиялардың қызметіне бақылауды жүзеге асыру; Қызмет бабын асыра пайдаланудың алдын алу және сыбайлас жемқорлықты жою бойынша жұмысты ұйымдастыру; Бөлім жұмысымен байланысты құжаттардың дайындалуына бақылауды жүзеге асыру,  іс қағаздарын  жедел және дұрыс жүргізуді қамтамасыз ету; Басқарманың құрылымдық бөлімшелерінің (бөлімдер, орталықтар) ҚР Президентінің, ҚР Президенті әкімшілігінің, ҚР Үкіметінің, ҚР Премьер-Министрінің, оның орынбасарларының, ҚР Премьер-Министрінің Кеңсесі басшыларының актілері мен тапсырмаларын орындау қызметіне бақылау жасауды жүзеге асыру;  Өз құзыреті шегінде бөлімнің құзыретіне кіретін мәселелер бойынша ақпарат, мәліметтерге мониторинг жасау, жинау және уақтылы ұсынуды жүзеге асыру, соның ішінде бекітілген мемлекеттік көрсетілетін қызмет стандарттары мен регламенттерін орындау бойынша бақылауды жүзеге асыру; Жоғары тұрған атқарушы органдарға білім басқармасы қызметінің мәселелері бойынша жиынтық ақпараттың, талдау анықтамаларын, баяндамаларды жинақтау, түзеуді жүзеге асыру; Құқықтық жалпы оқыту жұмысын ұйымдастыруға бақылауды жүзеге асыру; Басқарма басшысы бекіткен ұжымдық және еңбек келісім шарттарын дайындауға қатысу; Бөлімдер туралы ережелерге, қызметтік нұсқаулықтарға объективті өзгерістер енгізу бойынша ұсыныстар енгізу; Басқарманың мемлекеттік қызметшілерінің мемлекеттік қызмет туралы заңнаманы, сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес заңнамасын, еңбек заңнамасын орындауына, олардың білім басқармасының регламенті мен ішкі еңбек тәртібі ережесін сақтауына басшылықты және бақылауды жүзеге асыру; Басқармада белгіленген әкімшілік рәсімдер тәртібін, Басқарма жұмысының регламентін сақтаудың қамтамасыз етілуіне бақылауды жүзеге асыру; Басқарма басшылығының бұйрығын, өкімдері мен өзге актілерін сақтауға бақылауды жүзеге асыру; Бөлімнің құзыреті шегінде көрсетілетін мемлекеттік қызметтің бекітілген стандарты мен регламентінің орындалуына бақылау жасауды жүзеге асыру; Мемлекеттік қызмет туралы Қазақстан Республикасы заңнамасының орындалуы бойынша Басқарманың құрылымдық бөлімшелерінің (бөлімдерінің) қызметін үйлестіруді жүзеге асыру; Бөлімнің құзыреті шегінде Басқарманың құрылымдық бөлімшелерінің (бөлімдерінің) орындаушылық тәртібіне бақылау жасауды және Басқарма басшысына ұсыныстар енгізуді жүзеге асыру;Облыстың білім беру саласында сыбайлас жемқорлық және өзге де құқық бұзушылықты жою жөніндегі жұмыстарды ұйымдастыру, сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылықтардың мониторингісін жүргізу;Басқарманың бөлімдері мен бөлімшелерінің, ведомстволық қарасты ұйымдардың «Әкімшілік рәсімдер туралы» Қазақстан Республикасы Заңының ережелері мен Іс қағаздарын жүргізу бойынша нұсқаулықты орындауына бақылау жүргізу; Халықаралық мемлекеттік ынтымақтастық бойынша меморандумдарды дайындау мен бекітуге қатысу және олардың орындалуын бақылау;Басқарма басшысы берген өзге де өкілеттілікті жүзеге асыру, бағдарламалық құжаттармен белгіленген кадрлық саясаттың негізін қалаушы қағидалардың тәжірибеде жүзеге асырылуымен байланысты жұмыстар кешеніне бақылау жасау. Өз құзыреті шегінде бағалаудың тиісті бағыттары бойынша Басқарма қызметінің тиімділігін бағалау үшін материлдарды дайындауға бақылауды жүзеге асыру; Басқарма Регламентін, ішкі еңбек тәртібі ережесін, заңнамаға сәйкес әкімшілік рәсімдерді сақтау;  Жетекшілік ететін мәселелері бойынша өз құзыреті шегінде заңдар мен нормативтік құқықтық актілерді сапалы орындау бойынша басқарма мамандары және бөлімдерінің жұмысында өзара әрекет жасау; Сапа менеджменті жүйесін сақтау және өзінің лауазымдық міндеттерін сапа саласында бекітілген Саясат пен Мақсатқа сәйкес орындайды.

Біліктілік талаптары: «Білім», «Құқық», «Әлеуметтік ғылымдар, экономикажәне бизнес» бөлімінің мамандықтары бойынша жоғары білім.

2)  Мектепке дейінгі, жалпы орта білім беру бөлімінің басшысы  (Д-О-3 санаты, 1 бірлік) еңбек өтіліне байланысты лауазымдық жалақысы 109 932 теңгеден 148 242 теңгеге дейін.  

Функционалдық міндеттері:

Бөлім жұмысын ағымдағы және перспективалық жоспарлауды жүзеге асыру, олардың орындалуын үйлестіру; Бөлім жұмысын талдау, басшылықтың қарауына бөлім, аудандық және қалалық білім беру бөлімдерінің, ведомстволық қарасты ұйымдардың жұмысын жақсарту бойынша ұсыныстар жасау; Жетекшілік ететін мәселелері бойынша басқарма, облыс әкімдігі алқаларының бұйрық жобаларын, қаулыларын қарауға енгізу; Мектепке дейінгі және жалпы орта білім беру мәселелері бойынша ҚР БҒМ, білім басқармасының бұйрықтарын, әкімдіктің, облыстық мәслихаттың шешімдері мен өкімдерін аудандық және қалалық білім беру бөлімдеріне, ведомтсволық қарасты ұйымдарға уақтылы жеткізуді және орындауды қамтамасыз ету; Білім басқармасының алқасына мәселені дайындау бойынша жұмысты ұйымдастыруды жүзеге асыру; Білім басқармасының алқалары, мәжілістерінің жұмысына қатысу; Жалпы орта білім беру жүйесін дамытудың мемлекеттік бағдарламаларын және облыстың білім беру жүйесін дамытудың өңірлік бағдарламасын іске асыру бойынша жинақты жүзеге асыру бойынша басқарманың басқа бөлімдерімен жұмыста, бөлімге қатысты бөлікте өзара әрекет ету; Білім беру бөлімдерімен жалпы білім беретін мектептердің педагог ұжымдарына практикалық, ғылыми-әдістемелік көмек көрсетуде өзара әрекетті қамтамасыз ету; Шағын жинақталған мектептердің қатысуымен семинарларды, ғылыми-практикалық конференцияларды, педагогикалық оқуларды өткізуге қолдау көрсету; ҚР қолданыстағы заңнамасына сәйкес педагог кадрлардың, басшы кадрлардың кәсіби деңгейін арттыруда практикалық көмек көрсету бойынша аудандық және қалалық білім беру бөлімдерімен өзара әрекеттік қамтамасыз ету; Өз құзыреті шегінде жалпы орта және мектепке дейінгі білім беруге қатысты  мәселелер бойынша оқу-әдістемелік «Дарын», БЖТӨО, «Шығыс» орталықтарымен жұмысты үйлестіруді жүзеге асыру; Өз құзыреті шегінде жалпы орта білім беру және мектепке дейінгі тәрбиелеу мәселелері бойынша аудандық және қалалық білім беру бөлімдерінің меңгерушілеріне, мамандарына әдістемелік және практикалық көмек көрсету; Аудандық және қалалық білім беру бөлімдерімен ҰБТ өткізуді ұйымдастыру, аудандық және қалалық білім беру бөлімдері ұсынған жедел мәліметтерді өткізу бойынша жұмыста өзара әрекетті жүзеге асыру; Курстық дайындықтар арқылы педагог кадрлардың кәсіби шеберлігін арттыруды ұйымдастыруда «Шығыс» орталығымен жұмыста өзара әрекет жасауды жүзеге асыру; ҚР қолданыстағы заңнамасына сәйкес педагог, басшы кадрларды аттестаттауды ұйымдастыруды және өткізуді қамтамасыз ету; ҚР қолданыстағы заңнамасына сәйкес білім беру бөлімдерімен оқу жылының аяқталуын ұйымдастыру бойынша жұмыста өзара әрекет жасауды қамтамасыз ету; Өз құзыреті шегінде жалпы орта білім беру және мектепке дейінгі тәрбиелеуге қатысты жылдық есептерді жинау және өңдеу бойынша бөлімнің жұмысын ұйымдастыру;  2016-2019 жылға арналған білім беру мен жастар саясаты саласында ҚР БҒМ және облыс әкімдіктері мен Алматы, Астана ққ арасында нысаналы көрсеткіштер мен түпкі нәтижелерге жету туралы Меморандумның жүзеге асырылуы туралы жарты жылдық есеп; Бөлім құзыретіне кіретін қажетті ақпаратты облыстың білім беру мекемелеріне және жоғары тұрған ұйымдарға үздіксіз ұсынуды қамтамасыз ету; Облыстық бағынысты білім беру мекемелерінде оқу-тәрбие процесін басқару бойынша облыстық білім беру ұйымдарының әкімшілігімен өзара әрекетті қамтамасыз ету; 12 жылдық оқытудың, шетел тілдерін ерте оқыту, үш тілділікті енгізу бойынша жұмыста өзара әрекет жасауды жүзеге асыру; Жетекшілік ететін бағыттары бойынша  мемлекеттік көрсетілетін қызметтің  регламентін дайындау бойынша бөлім жұмысын үйлестіру және бақылау жасау; Бөлім бойынша істер номенклатурасын әзірлеу және жасау; Бөлімнің құзыретіне кіретін білім беру ұйымдарының қызметін қадағалау; Аудандық және қалалық білім беру бөлімдерімен, облыстық білім беру ұйымдарымен педагог кадрлардың сапалық және сандық құрамы бойынша мәліметтердің жиынтығын қамтамасыз ету бойынша жұмысқа бақылау жасау;  Білім беру сапасын мониторингілеудің жедел мәліметтерін жинауды қамтамасыз ету;  Жетекшілік ететін білім беру бөлімдерінен қажетті ақпараттарды, есептерді уақтылы жинауды жүзеге асыру; Жетекшілік ететін мәселелері бойынша өз құзыреті шегінде заңдар мен нормативтік-құқықтық актілердің орындалуына бақылауды жүзеге асыру; Бөлім құзыреті шегінде «Жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарау тәртібі туралы» ҚР Заңымен белгіленген мерзімдерде жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін орындау бойынша бақылауды жүзеге асыру; Өз құзыреті шегінде бағалаудың тиісті бағыттары бойынша Басқарма қызметінің тиімділігін бағалау үшін материалдарды дайындауға бақылауды жүзеге асыру; Басқарма Регламентін, ішкі еңбек тәртібі ережесін, заңнамаға сәйкес әкімшілік рәсімдерді сақтау;  Жетекшілік ететін мәселелері бойынша өз құзыреті шегінде заңдар мен нормативтік құқықтық актілерді сапалы орындау бойынша басқарма мамандары және бөлімдерінің жұмысында өзара әрекет жасау;

Сапа менеджменті жүйесін сақтайды және өзінің лауазымдық міндеттерін сапа саласында бекітілген Саясат пен Мақсатқа сәйкес орындайды.

Біліктілік талаптары: «Білім» бөлімінің мамандықтары бойынша жоғары білім.

 Жұмыс тәжірибесі келесі талаптардың біріне сәйкес болуы тиіс:

1) мемлекеттік қызмет өтілі екі жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат

кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе А-4, B-4, C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-2 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе «А» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

2) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда үш жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе А-4, B-4, C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-2 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе «А» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

3) мемлекеттік қызмет өтілі үш жылдан кем емес, оның ішінде орталық немесе облыстық

деңгейдегі құқық қорғау органдардың орта басшы құрамынан немесе арнайы мемлекеттік органдардыңкіші офицерлік құрамынан төмен емес лауазымдарда екі жылдан кем емес;

4) жоғары оқу орынынан кейінгі білім бағдарламалары бойынша Қазақстан Республикасы

Президентінің жанындағы білім беру ұйымдарында мемлекеттік тапсырыс негізінде немесе шетелдіңжоғары оқу орындарында Шетелде кадрлар даярлау жөніндегі республикалық комиссия бекітетін басым мамандықтар бойынша оқуды аяқтауы;

 

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын жалпы талаптар:

1) нақты мемлекеттік лауазымда кәсіби қызметін тиімді атқаруға қажетті құзыреттер бойынша талаптар;

2) тиісті санат үшін мемлекеттік әкімшілік лауазымдарына орналасуға кандидаттардың Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері министрлігімен анықталатын тестілеу бағдарламасына сәйкес Қазақстан Республикасының заңнамасын білу;

3) «Қазақстан - 2050» Стратегиясы: қалыптасқан мемлекеттің жаңа саяси бағыты стратегиясын, нақты лауазымның мамандануына сәйкес облыстардағы қатынастарды реттейтін Қазақстан Республикасының нормативтік құқықтық актілерін білу;

4) осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті басқа да міндетті білімдер.

Ішкі конкурсқа қатысуға ниет білдірген азаматтар қолма-қол тәртіпте, пошта арқылы не болмаса e-mail: A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kzэлектрондық мекенжайына электронды түрде не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы тезтікпеге салынған келесі құжаттарды
«Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ ұсынады.

1) нысан бойынша өтініш;

2) тиісті персоналды басқару қызметімен расталған қызметтік тізім.

Құжаттардың толық емес пакетін ұсыну конкурс комиссиясының оларды қараудан бас тартуы үшін негіз болып табылады.

Азаматтар бiлiмiне, жұмыс тәжiрибесiне, кәсiби деңгейіне және беделіне қатысты (бiлiктiлiгiн арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар берiлуi туралы құжаттардың көшiрмелерi, мiнездемелер, ұсынымдар, ғылыми жарияланымдар және өзге де олардың кәсіби қызметін, біліктілігін сипаттайтын мәліметтер) қосымша ақпараттарды бере алады.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттарды электронды түрде электрондық пошта не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы берілген жағдайда азаматтар құжаттардың түпнұсқасын әңгімелесу басталғанға дейін бір жұмыс күнінен кешіктірілмей береді.

Ішкі конкурсқа қатысатын және әңгімелесуге жіберілген кандидаттар оны «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ әңгімелесуге жіберу туралы кандидаттар хабарландырылған күннен бастап 3 жұмыс күні ішінде өтеді.

Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін оның отырысына байқаушылар шақырылады. Конкурс комиссиясының отырысына байқаушылар ретінде Қазақстан Республикасы Парламентінің және барлық деңгейдегі мәслихат депутаттарының, Қазақстан Республикасы заңнамасында белгіленген тәртіпте аккредиттелген бұқаралық ақпарат құралдарының, басқа мемлекеттік органдардың, қоғамдық бірлестіктердің (үкіметтік емес ұйымдардың), коммерциялық ұйымдардың және саяси партиялардың өкілдері, уәкілетті органның қызметкерлері қатыса алады.

Конкурсқа қатысуға қажетті құжаттарды конкурс өткізу туралы хабарландыруды уәкілетті органның ресми сайтында соңғы жариялаған күннен бастап 3 жұмыс күн ішінде «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ, Шығыс Қазақстан облысы, Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі, 59/1, 6- қабат, 605-кабинетіне ұсыну қажет.

Конкурс қатысушылары және үміткерлер 5 жұмыс күні ішінде уәкілетті орган немесе оның аймақтық бөлімшелеріне немесе Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес сот тәртібінде конкурстық комиссияның шешіміне шағымдана алады.

Ішкі конкурс Қазақстан Республикасының Мемлекеттік қызмет істері министрінің 2015 жылғы 29 желтоқсандағы № 12 бұйрығымен бекітілген «Б» корпусының әкімшілік мемлекеттік лауазымына орналасуға конкурс өткізу қағидалары негізінде жүргізіледі.

Анықтама үшін телефон 8 (7232) 70-23-61, e-mail: A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kz

 

  

 

_________________________________________________________________________

05.12.2016 жыл

Өткізілген конкурс қорытындысы туралы

 

2016 жылғы 05 желтоқсанда өткізілген жалпы конкурс қорытындысы бойынша конкурстық комиссия білім басқармасының басшысына ұсынды:

1. Мемлекеттiк әкімшілік бос лауазымдарға орналасуға келесі кандидаттар:

1) Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы персоналды басқару қызметінің бас маманы бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына -  әңгімелесуден ойдағыдай өткен Гульмира Анатольевна Калимова;

2) «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» мемлекеттік мекемесінің тұлғаны рухани-адамгершілік дамыту және тәрбие жұмысы бөлімінің бас маманы мемлекеттік әкімшілік лауазымына - әңгімелесуден ойдағыдай өткен -  Бакыт Кызырхановна Мукушова;

2. Келесі үміткерлерді қабылдаудан бас тартылсын:

1) Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы персоналды басқару қызметінің бас маманы бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына әңгімелесу нәтижесі бойынша: Гулжан Мухтаровна Кайырменова;

2) «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» мемлекеттік мекемесінің тұлғаны рухани-адамгершілік дамыту және тәрбие жұмысы бөлімінің бас маманы мемлекеттік әкімшілік лауазымына әңгімелесу нәтижесі бойынша: Ермек Жарымханұлы Жарымханов.

3. Гулжан Мухтаровна Кайырменова «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» мемлекеттік мекемесінің тұлғаны рухани-адамгершілік дамыту және тәрбие жұмысы бөлімінің бас маманы мемлекеттік әкімшілік лауазымына әңгімелесуден бас тартты.

 

 

25.11.2016 жыл

 

 

Әңгімелесу 2016 жылғы 30 қарашада сағат 16-00-ге бекітілді, 605 каб.

 

Жалпы конкурсқа әңгімелесуге жіберілген қатысушылар тізімі:

 

1. «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ персоналды басқару қызметінің  бас маманы бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға:

 

1) Калимова Гульмира Анатольевна;

2) Кайырменова Гулжан Мухтаровна.

 

 

2. «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ тұлғаны рухани-адамгершілік дамыту және тәрбие жұмысы бөлімінің бас маманы бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына:

1) Мукушова Бакыт Кызырхановна,

2) Жарымханов Ермек Жарымханұлы,

3) Кайырменова Гулжан Мухтаровна.

 

(2016 жылғы 24 қарашадағы конкурс комиссиясының № 1 хаттамасы).

 

Әңгімелесу 2016 жылғы 30 қарашада сағат 16.00-де Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі, 59/1 мекенжайы бойынша 6-қабатта №605 кабинетте өтеді.

 

 

 

10.11.2016 жыл

 

«Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» мемлекеттік мекемесі, 070004, Шығыс Қазақстан облысы, Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі, 59/1, 6-қабат, 605-кабинет, анықтама үшін телефон 8 (7232) 70-23-61, факс 70-23-57, эл.пошта A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kz, «Шығыс Қазақстан облысының  білім басқармасы» ММ «Б» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымының бос орнына жалпы конкурс жариялайды.

 

1) Персоналды басқару қызметінің бас маманы (санаты Д-О-4) - 1 бірлік лауазымдық жалақысы қызмет өткерген жылдарына байланысты 83282 теңгеден  112430 теңгеге дейін.

 

Функционалдық қызметтері: Білім басқармасы мемлекеттік қызметкерлерінің жеке бас құжатын жинақтау және жүргізу, оған мемлекеттік қызметтің өтуіне байланысты өзгерістер енгізу; Мемлекеттік қызметшілердің құжаттарын арнайы тексеруге дайындауды, құқықтық статистика орталығына сұрауларды іске асыру; Білім басқармасының мемлекеттік қызметшілерінің заңмен белгіленген шектеулерді қабылдауға келісімін жазбаша тіркеу, өзіне қабылдаған шектеулерді бұзған жағдайдағы құқықтық салдары туралы ескерту; Мемлекеттік органнның кадрлық жайына мониторинг жасауды және кадр іс-құжаттарын соның ішінде мемлекеттік қызметтің персоналдары бойынша «Е-қызмет» бірыңғай автоматтандырылған мәліметтер базасын жүргізуді жүзеге асырады. Мемлекеттік қызмет туралы заңнамаларға сәйкес бос әкімшілік мемлекеттік лауазымдарға орналасуға конкурс өткізуді және дайындауды ұйымдастыру; Конкурстық комиссияның хатшысы болып табылады; Конкурстық комиссияның хаттамалық шешімін ресімдеу; Білім басқармасының мемлекеттік қызметшілерінің біліктілікті арттыру және қайта даярлау курстарынан өту кестесін құру және мемлекеттік қызмет туралы заңға сәйкес басқарма қызметшілерінің қайта даярлау (қайта біліктілік алу) және біліктілікті арттыру курстарынан өтуін қамтамасыз ету; Мемлекеттік әкімшілік қызметшілердің саны бойынша есептілікті құрады және жүргізеді; Білім басқармасының мемлекеттік қызметшілерінің кіріс және мүлік туралы декларацияны уақтылы ұсынуын бақылайды. Білім басқармасы аппаратындағы әскери міндеттілерді есепке алу және бекітіп қоюды жүргізеді. Білім басқармасының мемлекеттік қызметшілерін аттестаттаудың, бос әкімшілік орындарына өткізілген аяқталған конкурстардың қорытындысы және кадрлардың сандық және сапалық құрамы, қозғалысы туралы есеп дайындау; Мемлекеттік қызметшілердің жеке мәліметтер есебін, бағалау, аттестаттау және оқытудан өту нәтижелері туралы есеп жүргізуді жүзеге асыру; Білім басқармасы қызметкерлерінің (бұрынғы қызметкерлердің) қазіргі және бұрынғы еңбек қызметі туралы анықтамалар беру; Басқарма басшысының және оның орынбасарларының визасына сәйкес басқарма қызметкерлеріне, ведомстволық қарасты білім беру ұйымдарының басшыларына іс-сапар және еңбек демалысын рәсімдейді; Ведомстволық қарасты білім беру ұйымдарының басшыларына есеп жүргізу бойынша құжаттамаларды рәсімдейді және жүргізеді; Білім басқармасы қызметкерлерінің жұмыс уақытына есеп жүргізу, еңбек тәртібі жағдайына және Басқарманың ішкі еңбек тәртібі ережелерінің сақталуына бақылау жасау; Өзінің құзыреттілігі шегінде бағалаудың сәйкес бағыттары бойынша Басқарманың қызмет тиімділігін бағалауға арналған материалдардың даярлануына бақылауды жүзеге асыру; Конкурстық іріктеу мен аттестаттау рәсімдерінің сақталуын, мемлекеттік қызметкерлердің қызмет бабында өсуін, тәртіптік жауапкершілікке тарту, жұмыстан босатуды қамтамасыз ету;Басқарманың мемлекеттік қызметшілерінің Ант қабылдауын ұйымдастыру мен өткізуді қамтамасыз ету; Басқарма қызметкерлерін, ведомстволық қарасты білім беру ұйымдарының басшыларын  бөлімнің уәкілеттігі шегінде қолданыстағы заңнамалар нормаларына сәйкес тәртіптік жауапкершілікке тартуға ұсыну үшін материалдар дайындауды іске асыру; Басқарма қызметкерлері мен ведомстволық қарасты білім беру ұйымдарының педагогтарын мемлекеттік , ведомстволық марапаттармен және білім басқармасының грамоталары мен алғыс хаттарымен мадақтауға марапаттау материалдарын  дайындауды жүзеге асырады; Ұсынылған бағдарламаға сәйкес білім басқармасы қызметкерлерінің мемлекеттік тілді меңгеруі бойынша жұмыстарды ұйымдастыру; Кешенді тексеруге қатысады, жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарайды; Басқарманың Регламенті мен ішкі еңбек тәртібін сақтайды; Сапа менеджменті жүйесін сақтайды және өзінің лауазымдық міндеттерін сапа саласында бекітілген Саясат пен Мақсатқа сәйкес орындайды.

Біліктілік талаптары: «Білім», «Құқық» (құқықтану), «Әлеуметтік ғылымдар, экономикажәне бизнес» бөлімдерінің мамандықтары бойынша жоғары білім. 

Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік. 

Жұмыс тәжірибесі талап етілмейді

 

 

2) Тұлғаны рухани-адамгершілік дамыту және тәрбие жұмысы бөлімінің бас маманы лауазымына қойылатын біліктілік талаптары D-O-4  санаты - 1 бірлік лауазымдық жалақысы қызмет өткерген жылдарына байланысты 83282 теңгеден  112430 теңгеге дейін.

 

Функционалдық қызметтері: Кәмелетке толмағандар арасында өзіне-өзі қол жұмсаудың алдын алу бойынша аудандық және қалалық білім бөлімдерінің жұмысын үйлестіру; «Кәмелетке толмағандар арасындағы құқық бұзушылықтардың профилактикасы мен балалардың қадағалаусыз және панасыз қалуының алдын алу туралы» Қазақстан Республикасының Заңын орындау бойынша жұмысты жүзеге асыру; Қызметтері кәмелетке толмағандар арасында құқық бұзушылықтың, қадағалаусыз және панасыз қалуының алдын алу, салауатты өмір салтын насихаттау, жасөспірімдердің құқықтық сауаттылығын арттыру бойынша іс-шараларды жүзеге асырумен байланысты мемлекеттік органдар және өзге де ұйымдармен өзара әрекет жасау, ұйымдастыру-әдістемелік  көмек көрсету; Қазақстан Республикасындағы нашақорлық және есірткі бизнесіне қарсы күрес салалық бағдарламасын орындау бойынша жұмысты жүзеге асыру; Жетекшілік ететін мәселелері бойынша білім беру мекемелеріндегі тәрбие жұмысының жағдайы туралы анықтамалар, ақпараттар, талдаулар дайындау, жұмысты жақсарту бойынша басшылықтың қарауына ұсыныстар енгізу; Балалар ортасында суицидтік және басқа жағымсыз көріністер профилактикасы мәселелері бойынша түрлі мемлекеттік, қоғамдық, балалар, халықаралық ұйымдардың ведомствоаралық ынтымақтастығын және қызметін үйлестіруді қамтамасыз ету;  Жетекшілік ететін мәселелер бойынша ақпараттарды жинау, талдау материалдарын дайындау, статистикалық есептерді дайындау үшін материалдарды жиынтықау және енгізу; Жетекшілік ететін мәселелері бойынша кеңестер, семинарлар, конференциялар, дөңгелек үстелдер, акциялар және өзге іс-шараларды дайындауды жүзеге асыру; Өз құзыреті шегінде жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарау; Басқарма Регламентін, ішкі еңбек тәртібі ережесін, заңнамаға сәйкес әкімшілік рәсімдерді сақтау;  

Сапа менеджменті жүйесін сақтайды және өзінің лауазымдық міндеттерін сапа саласында бекітілген Саясат пен Мақсатқа сәйкес орындайды. 

Біліктілік талаптары: «Білім», «Қызмет көрсету» (әлеуметтік жұмыс), «Әлеуметтік ғылымдар, экономикажәне бизнес» (мемлекеттік және жергілікті басқару) бөлімдерінің мамандықтары бойынша жоғары білім. 

 Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік.

 

Жұмыс тәжірибесі талап етілмейді

 

 

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын жалпы талаптар:

 

1) Нақты мемлекеттік лауазымда кәсіби қызметін тиімді атқаруға қажетті құзыреттер бойынша талаптарды; 

2) тиісті  санат үшін мемлекеттік әкімшілік лауазымдарына орналасуға кандидаттардың Қазақстан Республикасының Мемлекеттік қызмет істері министрлігі анықтаған тестілеу бағдарламасына сәйкес Қазақстан Республикасының заңнамасын білу; 

3) «Қазақстан - 2050» Стратегиясы: қалыптасқан мемлекеттің жаңа саяси бағыты стратегиясын,  Қазақстан Республикасының 2008 жылғы 4 желтоқсандағы Бюджет кодексін білу. 

4) Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті басқа да міндетті білімдер. 

Конкурсқа қатысуға ниет білдірген азаматтар қолма-қол тәртіпте, почта арқылы не болмаса A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kzэлектрондық мекенжайына электронды түрде не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы тезтікпеге салынған мынадай құжаттарды «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ ұсынады: өтініш, 3х4 үлгідегі суретпен уәкілетті орган белгілеген нысанда толтырылған сауалнама; бiлiмi туралы құжаттардың нотариалдық куәландырылған көшiрмелерi немесе салыстыру үшін түпнұсқалары, еңбек қызметін растайтын құжаттың нотариалдық куәландырылған көшiрмесi немесе салыстыру үшін түпнұсқалары, Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2010 жылғы 23 қарашадағы № 907 бұйрығымен бекітілген (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде 2010 жылы 
21 желтоқсанда № 6697 болып тіркелген) нысандағы денсаулығы туралы анықтама, Қазақстан Республикасы азаматының жеке басын куәландыратын құжаттың көшірмесі; құжаттарды тапсыру сәтінде заңнаманы білуіне тестілеуден өткені туралы шекті мәннен төмен емес нәтижелері бар қолданыстағы сертификат (немесе нотариалдық куәландырылған көшірмесі) немесе салыстыру үшін түпнұсқалары, конкурсқа қатысу үшін құжаттарды тапсыру сәтінде уәкілетті органда жеке қасиеттерін бағалауды өту туралы қолданыстағы қорытынды (немесе қорытындының нотариалдық куәландырылған көшірмесі) немесе салыстыру үшін түпнұсқалары. 

Егер  азамат жұмыс істемеген жағдайда және егер конкурс жарияланған бос орын бойынша жұмыс өтілі  талап етілмесе еңбек қызметін растайтын құжаттың көшірмесі талап етілмейді. 

Құжаттардың толық емес пакетін ұсыну конкурс комиссиясының оларды қараудан бас тартуы үшін негіз болып табылады. 

Азаматтар бiлiмiне, жұмыс тәжiрибесiне, кәсiби деңгейіне және беделіне қатысты (бiлiктiлiгiн арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар берiлуi туралы құжаттардың көшiрмелерi, мiнездемелер, ұсынымдар, ғылыми жарияланымдар және өзге де олардың кәсіби қызметін, біліктілігін сипаттайтын мәліметтер) қосымша ақпараттарды бере алады. 

Конкурсқа қатысу үшін құжаттарды электронды түрде электрондық почта не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы берілген жағдайда азаматтар құжаттардың түпнұсқасын әңгімелесу басталғанға дейін бір жұмыс күннен  бұрын кешіктірілмей береді. Оларды бермеген жағдайда тұлға конкурс комиссиясымен әңгімелесуден өтуге жіберілмейді. 

Әңгімелесуге жіберілген кандидаттар оны «Шығыс Қазақстан облысының білім басқармасы» ММ әңгімелесуге жіберу туралы кандидаттар хабарландырылған күннен бастап 3 (үш) жұмыс күні ішінде өтеді. 

Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін оның отырысына байқаушылар шақырылады. Конкурс комиссиясының отырысына байқаушылар ретінде Қазақстан Республикасы Парламентінің және барлық деңгейдегі мәслихат депутаттарының, Қазақстан Республикасы заңнамасында белгіленген тәртіпте аккредиттелген бұқаралық ақпарат құралдарының, басқа мемлекеттік органдардың, қоғамдық бірлестіктердің (үкіметтік емес ұйымдардың), коммерциялық ұйымдардың және саяси партиялардың өкілдері, уәкілетті органның қызметкерлері қатыса алады. 

Конкурсқа қатысуға қажетті құжаттарды конкурс өткізу туралы хабарландыруды уәкілетті органның ресми сайтында соңғы жариялаған күннен бастап 7 (жеті) жұмыс күн ішінде«Шығыс Қазақстан облысының блім басқармасы» ММ  Шығыс Қазақстан облысы, Өскемен қаласы, Қазақстан көшесі, 59/1, 
605-кабинетіне ұсынылуы қажет.

Конкурсқа қатысушылар мен кандидаттар 5 (бес) жұмыс күні ішінде уәкiлеттi органға (Қазақстан Республикасының Мемлекеттік қызмет істері министрлігі) немесе оның аумақтық бөлiмшесiне, не Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес сот тәртiбiнде конкурс комиссиясының шешiмiне шағымдана алады. 

Жалпы конкурс Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері министрінің  2015 жылғы 29 желтоқсандағы № 12 бұйрығымен бекітілген «Б» корпусының әкімшілік мемлекеттік лауазымына орналасуға конкурс өткізу қағидалары негізінде жүргізіледі.

 

Анықтама үшін телефон 8(7232)70-23-61 e-mail:  эл.пошта A.Bekturgeneva@akimvko.gov.kz

Нравится ли Вам наш сайт?KZ





Барлық дауыстардың саны: 254